
是個(gè)模板,你參考一下吧! 畢業(yè)實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū) 甲方:濰坊職業(yè)學(xué)院動(dòng)物科學(xué)系 乙方:(定向?qū)嵙?xí)接收單位): 丙方:(學(xué)生及家長(zhǎng)): 根據(jù)乙方需求和我系實(shí)習(xí)教學(xué)需要,為提高學(xué)生的社會(huì)實(shí)踐技能與就業(yè)的推薦工作,加強(qiáng)學(xué)生實(shí)習(xí)期間的管理,經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商決定,確定該公司為我校校外實(shí)習(xí)基地。其具體事宜有甲乙丙三方達(dá)成如下協(xié)議: 一、甲方職責(zé): 1、按供需雙方自愿及招聘意向派遣名學(xué)生進(jìn)該公司定向就業(yè)實(shí)習(xí)。 2、實(shí)習(xí)期安排為該班學(xué)生接到畢業(yè)通知為止。 3、甲方對(duì)在乙方的學(xué)生實(shí)習(xí)期間認(rèn)真協(xié)助做好管理服務(wù)工作,配合......
凡是仍與學(xué)校有學(xué)籍關(guān)系,沒(méi)有畢業(yè)或結(jié)業(yè)或退學(xué)的學(xué)生,均屬于在校學(xué)生。 對(duì)于離校實(shí)習(xí)的學(xué)生,只要尚未畢業(yè),仍然屬于在校生,你總還要回去交畢業(yè)論文,辦畢業(yè)手續(xù)吧。 但是,一些適用于在校生的規(guī)章制度,可能對(duì)在外實(shí)習(xí)的學(xué)生有不同的處理辦法,僅此而已。...
國(guó)家對(duì)于大學(xué)生實(shí)習(xí)時(shí)間沒(méi)有具體規(guī)定,一般以實(shí)習(xí)協(xié)議為準(zhǔn)。 勞動(dòng)法規(guī): 實(shí)習(xí),是指學(xué)生在校期間,到單位的具體崗位上參與實(shí)踐工作的過(guò)程,其針對(duì)的是在校學(xué)生。 關(guān)于實(shí)習(xí),勞動(dòng)部《關(guān)于貫徹執(zhí)行勞動(dòng)法若干問(wèn)題的意見(jiàn)》第12條規(guī)定:在校生利用業(yè)余時(shí)間勤工助學(xué),不視為就業(yè),未建立勞動(dòng)關(guān)系,可以不簽訂勞動(dòng)合同。 學(xué)生在實(shí)習(xí)期間發(fā)生傷害事故,不屬于工傷,不能享受工傷保險(xiǎn)待遇,但可以以雇傭關(guān)系向用人單位主張權(quán)利,或由學(xué)校基于與單位之間的實(shí)習(xí)合同的相關(guān)約定主張權(quán)利。 實(shí)習(xí)期只適用于在校學(xué)生。一些用人單位為了逃避保險(xiǎn)或......
習(xí)在校生實(shí)習(xí)簡(jiǎn)歷模板.jpg)
如今,越來(lái)越多的用工單位熱衷于招用在校學(xué)生作為實(shí)習(xí)生,一方面,招用在校實(shí)習(xí)生可以降低企業(yè)的用人成本;另外一方面,在校實(shí)習(xí)生充滿活力,為企業(yè)注入了新的元素。 當(dāng)然,實(shí)習(xí)用工如果不注意規(guī)范,也會(huì)帶來(lái)一些不必要...
一、什么是實(shí)習(xí) 實(shí)習(xí),是指學(xué)生在校期間,到單位的具體崗位上參與實(shí)踐工作的過(guò)程,其針對(duì)的是在校學(xué)生。勞動(dòng)法沒(méi)有關(guān)于實(shí)習(xí)期的規(guī)定,實(shí)習(xí)期是指大學(xué)生在校期間,到用人單位實(shí)習(xí)的期限,利用業(yè)余時(shí)間勤工助學(xué)的學(xué)生,還不是勞動(dòng)者,可以不簽訂勞動(dòng)合同,不繳...
大學(xué)生見(jiàn)習(xí)期權(quán)益應(yīng)由誰(shuí)來(lái)保障依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定,大學(xué)生購(gòu)買期間的權(quán)益,應(yīng)該由學(xué)校、用人單位、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理、勞動(dòng)部門等單位保障。《廣東省高等學(xué)校學(xué)生實(shí)習(xí)與畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)條例》第四條 縣級(jí)以上人民政府教育、人力資源和社會(huì)保障主管部門按照...
一、實(shí)習(xí)生因拒吃生雞蛋被辭退 近日, 河南鄭州一實(shí)習(xí)生因拒絕生吃雞蛋被辭退, 該公司人事經(jīng)理稱, 生吃雞蛋是公司員工手冊(cè)里注明的。 當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門表示, 已接到該實(shí)習(xí)生的電話,目前正在與其溝通處理。 二、實(shí)習(xí)期如何保護(hù)自身權(quán)益 ...
當(dāng)下,農(nóng)民工和學(xué)生參與建筑工程建設(shè)受到傷害者占有相當(dāng)比例。一些受傷者以為自己既然是工程建設(shè)勞動(dòng)者,那么,其遭遇傷害當(dāng)然應(yīng)該享受工傷待遇。殊不知,認(rèn)定工傷是有條件的,要受到多種法定要件制約。從目前狀況而言,至少有4種情形不能認(rèn)定為工傷,當(dāng)然也...
導(dǎo)讀大學(xué)生能否與企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同,對(duì)這個(gè)問(wèn)題通常有兩種看法,一種觀點(diǎn)認(rèn)為在校大學(xué)生只要還沒(méi)畢業(yè),就不是勞動(dòng)合同法意義上的勞動(dòng)者,不能與企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同,假如其在企業(yè)工作時(shí)受到不買社保、克扣工資等不公平待遇也不應(yīng)當(dāng)受到勞動(dòng)法的保護(hù)。另一種觀點(diǎn)...
是個(gè)模板,你參考一下吧! 畢業(yè)實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū) 甲方:濰坊職業(yè)學(xué)院動(dòng)物科學(xué)系 乙方:(定向?qū)嵙?xí)接收單位): 丙方:(學(xué)生及家長(zhǎng)): 根據(jù)乙方需求和我系實(shí)習(xí)教學(xué)需要,為提高學(xué)生的社會(huì)實(shí)踐技能與就業(yè)的推薦工作,加強(qiáng)學(xué)生實(shí)習(xí)期間的管理,經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)...
(一)雙方協(xié)商。勞動(dòng)者因工負(fù)傷、致殘、致死后,單位或者勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局申請(qǐng)工傷認(rèn)定,在確定屬于工傷后,單位和受害人或者受害人家屬協(xié)商賠償數(shù)額和范圍。單位履行了賠償義務(wù),受害人無(wú)須再經(jīng)過(guò)其它程序。 (二)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。雙方協(xié)商不了,勞動(dòng)...
大學(xué)生實(shí)習(xí)期可以簽什么合同依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定,大學(xué)生在實(shí)習(xí)期間可以簽訂的是實(shí)習(xí)協(xié)議,由于學(xué)習(xí)生不是勞動(dòng)者,所以不能簽訂勞動(dòng)合同的。《關(guān)于貫徹執(zhí)行〈中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法〉若干問(wèn)題的意見(jiàn)》12.在校生利用業(yè)余時(shí)間勤工助學(xué),不視為就業(yè),未建立...
實(shí)習(xí)期沒(méi)有工資需要簽合同嗎實(shí)習(xí)生在用人單位實(shí)習(xí)的,建立的不是勞動(dòng)關(guān)系,所以是不需要簽訂勞動(dòng)合同的,但可以簽訂實(shí)習(xí)協(xié)議。《勞動(dòng)部關(guān)于貫徹執(zhí)行《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》若干問(wèn)題的意見(jiàn)》12.?在校生利用業(yè)余時(shí)間勤工助學(xué),不視為就業(yè),未建立勞動(dòng)關(guān)系...