2023-06-06 10:52發布
合同期滿未續約一年多后被辭退 王某于2004年6月進入某公司工作，從事項目公司工程預算崗位工作，雙方訂立了期限自2004年6月1日起至2008年5月31日止的勞動合同。該合同期滿后，雙方未再續訂，王某仍在該公司工作。 2009年7月21...
你好，按照員工工作年限，每年補償一個月辭退金的標準。比如干了三年，那么補償三個月工資。半年以上最低補償是一個月。被辭退能要求哪些賠償？您好！上海lvhooo法律團隊為您服務。公司如果無正當理由解除合同，公司需要支付雙倍經濟補償金。同時你可以...
瑞安市**汽車傳動系統有限公司2008年4月16日因生產假冒聲佳等商標的汽車喇叭DL135DG型號2403只，DL124EG型號240只，被瑞安市工商行政部門檢獲，合計價值13215元。2008年7月14日被處以罰款2.8萬元。2008年1...
2006年7月17日，上海市勞動和社會保障局局長祝均一因涉嫌違規使用32億元社保基金而被隔離審查，涉案金額達百億人民幣的上海社保基金案也隨之浮出水面。據稱，中央已經派出超過百人的調查組常駐上海，以圖徹查此案。上海社保局歷年來違規、違法操作的...
原發布者:閆育智 民政救助申請書申請人:馬德虎，男，1943年2月5日生，住山西省孝義市崇文街道桃元堡村。請求事項:給予民政救助。事實與理由:我于2012年患有腦梗，癱瘓在床，臥床不起。常年由老伴伺候。沒有收入來源。家有四個女兒，大女兒嫁了...
1、首先可以要求11個雙倍工資，因為沒有簽訂勞動合同。 2、你已經視為與單位簽訂了無固定期限的勞動合同，也就是說，只要你不犯大錯，只能你開除單位，不能單位開除你。 3、無故辭退你，就視為與你解除無固定期限勞動合同，應該按照工作一年支付一個月...
問題：★一、調崗調薪1、 調薪、調崗屬于企業的自主決定權嗎？2、 在什么情況下調薪、調崗才算合法？3、 強制無薪休假、停薪留職、待崗合法嗎？4、 薪酬必然隨著崗位的變化而變化嗎？5、 違法降薪、調崗的風險及補救方式有哪些？6、 如何通過勞動...
一名公司女工，本應在兩年前退休，但一直在原單位工作。兩年后，要求確認與原單位的勞動合同，終因超過勞動仲裁時效，未獲法院支持。2014年1月13日，江西省南昌市西湖區人民法院一審審結一起勞動爭議案，判決駁回原告萬香全部訴訟請求。 1961年...
據浙江省義烏市公安局10月11日消息，近日義烏市公安局后宅派出所破獲一起保姆入室盜竊案。嫌疑人祝某因被前雇主辭退，為報復偷走雇主最喜歡的一口平底鍋。 9月24日下午1點左右，后宅派出所接轄區居民張大姐報警：家里一口價值千元的平...
Y某，男性，現年62周歲，2014年6月與甲公司簽訂勞動合同后作為甲公司員工從事廚師工作，合同期限為3年，工作地點為乙公司，每月的工資發放由甲公司負責發放，未繳納社保。 01、案情簡介 Y某工作至2019...
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