根據(jù)《最高人民法院關(guān)于因第三人造成工傷的職工或其親屬在獲得民事賠償后是否還可以獲得工傷保險(xiǎn)補(bǔ)償問(wèn)題的答復(fù)》的規(guī)定，當(dāng)工傷與交通事故發(fā)生競(jìng)合時(shí)，傷者是可以既享受工傷待遇又向肇事司機(jī)索賠，即獲得雙重賠償。 用人單位以外的第三方責(zé)任導(dǎo)致職工遭到事故傷害、并已按相關(guān)事故傷害處理規(guī)定獲得相應(yīng)賠償?shù)?，同時(shí)又符合工傷或視同工傷認(rèn)定情形的，經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門認(rèn)定工傷的，其工傷待遇應(yīng)當(dāng)區(qū)分待遇項(xiàng)目、支付途徑分別處理： 1、屬于發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)、康復(fù)費(fèi)、輔助器具配置更換費(fèi)等費(fèi)用項(xiàng)目的，按實(shí)際發(fā)生金額給付，已按相關(guān)事故傷害處理規(guī)定獲得相應(yīng)賠付的，不重復(fù)給付;若其賠付金額低于工傷保險(xiǎn)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)水平的，屬參保職工的，應(yīng)當(dāng)由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額至規(guī)定標(biāo)準(zhǔn); 2、屬于住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、就醫(yī)交通住宿費(fèi)、停工留薪期工資和護(hù)理費(fèi)項(xiàng)目，已按相關(guān)事故傷害處理規(guī)定獲得相應(yīng)賠付的，不重復(fù)給付;若其賠付金額低于工傷保險(xiǎn)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)水平的，應(yīng)當(dāng)由用人單位補(bǔ)足差額至規(guī)定標(biāo)準(zhǔn); 3、屬于賠償性的待遇項(xiàng)目，只要工傷保險(xiǎn)法律法規(guī)對(duì)賠償待遇項(xiàng)目沒(méi)有作出競(jìng)合規(guī)定的，應(yīng)依法按規(guī)定賠償相應(yīng)的待遇項(xiàng)目。

工傷與交通事故、人身?yè)p害案件競(jìng)合時(shí)，工傷待遇應(yīng)否扣減交通事故賠償、人身?yè)p害賠償額

　　工傷與交通事故、人身?yè)p害案件競(jìng)合時(shí)，工傷待遇應(yīng)否扣減交通事故賠償、人身?yè)p害賠償額?目前對(duì)此問(wèn)題司法界、法學(xué)界尚有爭(zhēng)議。主要有以下兩種觀點(diǎn)：　　觀點(diǎn)一：補(bǔ)償原則(損失填補(bǔ)原則)而非賠償原則，交通事故賠償、第三人所致人身?yè)p害賠償和工傷待遇不可兼得。理由：　　1、《工傷保險(xiǎn)條例》并沒(méi)有明確規(guī)定交通事故、第三人所致人身?yè)p害賠償和工傷競(jìng)合的情況下受害人的賠償辦法，沒(méi)有作出規(guī)定并不說(shuō)明受害人可獲得雙重賠償,要求雙重賠償必須要有明確的法律依據(jù)。目前我國(guó)沒(méi)有任何法律明確規(guī)定受害人在此情況下可獲得雙重賠償?！?.....

案例：工傷與侵權(quán)競(jìng)合的處理

來(lái)源：《人民司法》2020（26）作者：陳建華，湖南省郴州市中級(jí)人民法院【裁判要旨】通過(guò)侵權(quán)責(zé)任四要件、是否存在勞動(dòng)關(guān)系、工傷三要素共同來(lái)認(rèn)定第三人侵權(quán)責(zé)任與工傷保險(xiǎn)責(zé)任是否產(chǎn)生競(jìng)合。第三人侵權(quán)責(zé)任與工傷保險(xiǎn)責(zé)任競(jìng)合時(shí)，應(yīng)確定雙重賠償模式，在獲得民事賠償?shù)耐瑫r(shí)享受工傷保險(xiǎn)待遇，但醫(yī)療費(fèi)、喪葬費(fèi)除外。□案號(hào) 一審：（2017）湘1021行初207號(hào)；二審：（2018）湘10行終44號(hào)【案情】原告：左成紅、左策仁、劉光秀。被告：湖南省郴州市工傷保險(xiǎn)管理服務(wù)中心。法院經(jīng)審理查明：左成紅與張文平系夫妻關(guān)......

工傷賠償與民事侵權(quán)賠償處理

當(dāng)事人遭受的工傷確因第三人侵權(quán)行為造成，這就產(chǎn)生了工傷賠償與民事侵權(quán)損害賠償?shù)母?jìng)合問(wèn)題。 前言 但由于工傷賠償屬社會(huì)保險(xiǎn)范圍，與私權(quán)救濟(jì)性質(zhì)的民事?lián)p害賠償存在根本區(qū)別，二者依據(jù)的法律關(guān)系、適用的法律規(guī)定、承擔(dān)賠償?shù)闹黧w、傷殘等級(jí)確認(rèn)的機(jī)構(gòu)、解決糾紛的途徑、舉證責(zé)任、賠償項(xiàng)目等諸多方面均顯著不同。同時(shí)，現(xiàn)行的法律規(guī)范未對(duì)工傷保險(xiǎn)與民事?lián)p害賠償之間的關(guān)系作出明確界定。結(jié)合案例分析，獲得民事侵權(quán)賠償，并不影響其主張工傷保險(xiǎn)待遇。 但是具體到各類賠償項(xiàng)目中各有區(qū)別......