您好，是這樣，2022年12月30從公司離職時(shí)我們簽了協(xié)議書，協(xié)議書中約定了在2023年8月31前將之前拖欠的3個(gè)月工資和一個(gè)月補(bǔ)償金結(jié)清。但截止到現(xiàn)在還有一萬多的工資沒結(jié)清，我打算去仲裁，但發(fā)現(xiàn)協(xié)議書中寫了這么一句話：乙方（我）不再向甲方（前公司）提出任何要求以及仲裁請(qǐng)求，訴訟請(qǐng)求，不能以任何方式及理由做出對(duì)甲方可能有負(fù)面影響的言論及行為；否則乙方應(yīng)返還甲方本協(xié)議第三條約定的款項(xiàng)并向甲方支付該款項(xiàng)的100%作為違約金。我想問一下這樣的話我還能不能進(jìn)行仲裁或者起訴。如果這么做的話是不是要返還它提到的款項(xiàng)和要賠違約金。
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