2023-06-06 18:10發布
在生活中，企業可能會因自己的實際經營情況的變化對員工作出崗位調整。 但在勞動合同履行過程中，若用人單位想要通過協商的方式來對勞動者進行調崗，其實雙方往往難以達成一致。所以很多用人單位將事后協商變為事前協商...
所謂理財飛單，是指個別相關金融機構工作人員憑借工作便利，私自銷售非所在公司發行的或非公司授權和達成委托銷售關系的第三方理財產品，甚至利用職務之便，行詐騙之事。很多投資者因此損失慘重，金融機構商業信譽也因此受損。最近，北京市第三中級人民法院（...
員工對公司負有保密義務，如果員工違反了保密義務，則應按照保密協議或保密條款的約定承擔相應的違約責任。但是也許會有人有疑惑：如果沒有和公司簽署過保密協議，泄密了也要承擔責任嗎？ 案件回顧 2003年3月2...
導讀：有償代駕中道路交通事故的賠償責任主體認定，詳見下文?！ “盖楹喗椤 ?013年3月9日晚，在上海市浦東新區周浦鎮旗桿村某飯店聚餐的A公司的員工潘某通過B公司的官網電話聯系代駕服務，B在受理后將代駕服務信息發送給駕駛員趙某。趙某在收...
案件要旨公司員工與原雇主公司簽訂了保密協議及競業限制條款，離職后即到新雇主公司就職并提供相同的技術服務，其行為侵犯了原雇主公司的商業秘密；新雇主公司在明知該員工掌握相關技術秘密，仍要求其為自己生產存在競爭關系的設備和產品，存在明顯的惡意，構...
[案情] A公司是一家規模較大的建筑模具公司，擁有多項實用新型和外觀設計專利。2005年9月，A公司陸續有8名技術人員辭職。他們都是A公司設計研發部門的核心員工，并都參與了A公司多項專利的設計與研發。A公司在與該8名技術人員簽訂的勞動合同...
產品質量侵權案例 一、案情簡介A公司申請了一項關于輕型干粉滅火棒的實用新型專利，專利授權后，該公司得知B公司也在生產同類型滅火棒，且其產品結構特征與A公司專利完全相同，A公司遂向B公司發出警告信，要求B公司停止侵權，B公司回函稱被指控的侵權...
知識產權訴訟詳解第一講：知識產權訴訟概述一、知識產權訴訟的種類1、知識產權民事訴訟（1） 知識產權侵權訴訟除了侵犯我國民法通則予以明確的民事權利也包括反不正當競爭法規定的不正當競爭行為（即侵害）（2） 知識產權歸屬訴訟就知識產權的權利歸屬發...
基本案情審理結果評析意見 《勞動合同法》第35條規定：用人單位與勞動者協商一致，可以變更勞動合同約定的內容。該規定確立的協商一致變更原則，進一步加強了對勞動者的保護，但這并不意味著用人單位絕對不可以單方面變更勞動合同，只是強調用人單位單方...
關鍵詞 職務代理 合同效力 顯失公平 造價鑒定 一、案情簡介 2019年10月，某市A公司向社會公開招標電力系統改造工程項目，B公司得以中標。2019年11月，B公司股東兼總經理李某通過微信、電...
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