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錄用通知發出后又取消應承擔締約過失責任

2023-06-06 01:47發布

錄用通知發出后又取消應承擔締約過失責任

錄用通知發出后又取消應承擔締約過失責任

依據合同法的規定,錄用通知書是要約的一種,錄用通知的要約發出后當事人是不能撤銷的,當事人可以要求用人單位賠償損失。

相關法律規定

《中華人民共和國合同法》

第十九條?有下列情形之一的,要約不得撤銷:

(一)要約人確定了承諾期限或者以其他形式明示要約不可撤銷;

(二)受要約人有理由認為要約是不可撤銷的,并已經為履行合同作了準備工作。

第二十條?有下列情形之一的,要約失效:

(一)拒絕要約的通知到達要約人;

(二)要約人依法撤銷要約;

(三)承諾期限屆滿,受要約人未作出承諾;

(四)受要約人對要約的內容作出實質性變更。


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