你最好是協(xié)商解決，你沒(méi)和勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同根據(jù)《勞動(dòng)合同法》屬于違法行為，員工要去仲裁肯定勝訴，你要可能還要受到相關(guān)的法律規(guī)定的行政處罰。 你以個(gè)人名義把工資打給他們就可以證明勞動(dòng)關(guān)系的存在，沒(méi)有人會(huì)相信你莫名其妙的給人打錢(qián)，把工商戶注銷了當(dāng)你注銷不了當(dāng)初的登記信息，注銷不了你當(dāng)初注冊(cè)時(shí)的身份證信息，還是正確正面解決吧，以避免帶來(lái)更多不必要的麻煩。 追答： 個(gè)體工商戶也屬于《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》規(guī)定的范疇，還是正確面對(duì)吧。 “沒(méi)有人會(huì)相信你莫名其妙的給人打錢(qián)”就此點(diǎn)你如何向勞動(dòng)仲裁法庭解釋。 《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》 第二條 中華人民共和國(guó)境內(nèi)的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位等組織（以下稱用人單位）與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系，訂立、履行、變更、解除或者終止勞動(dòng)合同，適用本法。 追答：

個(gè)體工商戶欠錢(qián)被起訴(個(gè)體戶被起訴欠款)

個(gè)體工商戶，是指有經(jīng)營(yíng)能力并依照《個(gè)體工商戶條例》的規(guī)定經(jīng)工商行政管理部門(mén)登記，從事工商業(yè)經(jīng)營(yíng)的公民。 在個(gè)體工商戶債務(wù)訴訟實(shí)踐中出現(xiàn)的有幾個(gè)問(wèn)題：1、訴訟主體資格是否明確。2、組成形式注明個(gè)人經(jīng)營(yíng)實(shí)為家庭經(jīng)營(yíng)，及夫妻一方主動(dòng)放棄自身財(cái)產(chǎn)躲避債務(wù)情形。 首先，在訴訟主體資格上，實(shí)踐中有原告起訴有字號(hào)的個(gè)體工商戶時(shí)被告是否明確問(wèn)題存在。有以個(gè)體工商戶字號(hào)作為當(dāng)事人，同時(shí)列明負(fù)責(zé)人，而按照《最高人民法院關(guān)于適用若干問(wèn)題的意見(jiàn)》第四十六條第一款規(guī)定：在訴訟中，個(gè)體工商戶以營(yíng)業(yè)執(zhí)照上登記的業(yè)主為當(dāng)事人。......

個(gè)體戶招用員工也要簽勞動(dòng)合同嗎

一、個(gè)體戶招用員工也要簽勞動(dòng)合同嗎 勞動(dòng)合同法的適用范圍是包括個(gè)體工商戶的，在中國(guó)境內(nèi)的個(gè)體工商戶與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系的，需要訂立書(shū)面勞動(dòng)合同。 二、法律法規(guī) 勞動(dòng)合同法明確規(guī)定了適用勞動(dòng)合同法的范圍： 中華人民共和國(guó)境內(nèi)的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位等組織(以下稱用人單位)與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系，訂立、履行、變更、解除或者終止勞動(dòng)合同，適用本法。 國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體和與其建立勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者，訂立、履行、變更、解除或者終止勞動(dòng)合同，依照本法執(zhí)行。 同時(shí)，勞動(dòng)合同法也明確規(guī)定，用......

個(gè)體工商戶開(kāi)戶許可證逾期罰款-個(gè)體工商戶開(kāi)戶許可證逾期罰款多少

個(gè)體工商戶開(kāi)戶許可證逾期罰款 尊敬的用戶： 您好！感謝您對(duì)我們個(gè)體工商戶開(kāi)戶許可證逾期罰款問(wèn)題的關(guān)注。針對(duì)這一問(wèn)題，我們進(jìn)行了認(rèn)真研究，并制定了以下解決方案，以確保我司個(gè)體工商戶開(kāi)戶許可證的管理工作符合法規(guī)要求，為客戶提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。 首先，我司對(duì)于個(gè)體工商戶開(kāi)戶許可證逾期罰款問(wèn)題持嚴(yán)肅態(tài)度。我們深知這一問(wèn)題的嚴(yán)重性，因?yàn)閭€(gè)體工商戶在開(kāi)戶過(guò)程中需要提交諸多材料，如營(yíng)業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證等，一旦逾期，可能會(huì)影響客戶的正常經(jīng)營(yíng)。為避免類似問(wèn)題再次發(fā)生，我們將采取以下措施： 1. 加強(qiáng)員工......