合同糾紛去哪里申請仲裁

根據《中華人民共和國經濟合同法》： 第四十二條 經濟合同發生糾紛時，當事人可以通過協商或者調解解決。當事人不愿通過協商、調解解決或者協商、調解不成的，可以依據合同中的仲裁條款或者事后達成的書面仲裁協議，向仲裁機構申請仲裁。當事人沒有在經濟合同中訂立仲 裁條款，事后又沒有達成書面仲裁協議的，可以向人民法院起訴。” 仲裁作出裁決，由仲裁機構制作仲裁裁決書。對仲裁機構的仲裁裁決，當事人應當履行。當事人一方在規定的期限內不履行仲裁機構的仲裁裁決的，另一方可以 申請人民法院強制執行。

勞動仲裁去哪里申請(廣州勞動仲裁去哪里申請)

申請勞動仲裁，應當向勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。如果當事人雙方分別向勞動合同履行地和用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請總裁的，由勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會管轄。...

去哪里申請勞動仲裁(東莞去哪里申請勞動仲裁)

勞動糾紛，指勞動關系當事人之間因勞動的權利與義務發生分歧而引起的糾紛。勞動糾紛是現實中較為常見的糾紛。國家機關、企業事業單位、社會團體等用人單位與職工建立勞動關系后，一般都能相互合作，認真履行勞動合同，但由于各種原因，雙方之間產生糾紛也是難以避免的事情。發生勞動爭議之后呢，雙方可以先行私下協商，協商不成，可以找單位所在街道的勞動爭議調解組織進行調解；上述組織調解不成或者一方沒有調解意愿的，爭議事項如果在監察部門管轄范圍內的，可向單位所在地的勞動監察大隊進行投訴，一般勞動監察大隊的回饋速度比較快，......

合肥裝修合同糾紛去哪里仲裁(裝修合同糾紛投訴哪個部門)

合同糾紛仲裁必須有明確約定提交明確的仲裁機構才能仲裁，也就是首先必須有約定的仲裁條款，其次是約定的仲裁必須明確唯一且真實存在，在發生糾紛后，才可與仲裁申請和證據一起提交給仲裁委員會仲裁。在糾紛發生后，當事人一方向仲裁機構提出申請并預繳仲裁費，符合仲裁條件的，仲裁機構會在審理后做出仲裁，仲裁生效后，可向仲裁機構所在地的中級人民法院申請執行。...