2023-07-07 11:09發布
辭職是太正常不過的事了看著同事換了一批又一批辭職可以有千萬種理由但是離開公司不只是簡單的卷鋪蓋走人有些錢不拿白不拿!!不拿可就虧大了!!!......在多種情況下離職,用人單位必須支付你經濟補償金。如果單位拒不支付,你可以向勞動保障部門申請...
01案情簡介田某是進城務工的農民,因為打拼多年,人緣廣,之前聽說朋友沈某的建筑公司因為資質好,拿下了一個外包的大項目。因此,田某靠著關系從沈某手下分包到了其中一個小項目,為了趕工,田某招了幾個老鄉進了自己的建筑團隊在工地上打雜。由于安全防護...
2017年12月小方與單位的勞動合同因到期而終止,隨即 小方便與另一家單位簽訂了一份為期兩年的勞動合同。 小方在原單位尚有工資沒有結清,原單位讓小方5天后前往領取。小方便向新單位提出,一周后才能正式上班,單位予以認可。發生工傷小方在前往原單...
我與男方相親結婚,(沒有結婚證)婚后不合,爭吵離婚。他爸拿了個離婚協議,說,要離婚就簽。我說,沒結婚證簽什么呀,他說我不懂,要離就簽。因為頭天晚上他父母翻臉不認人,說的很難聽,我氣的哭了一晚上,最郁悶的是這男人從頭到尾一句話沒說,還算男人嗎...
勞動者跟公司簽訂勞動合同的時候往往是簽雙份,按照正常的狀態都是勞動者一份,公司留一份。 用人單位沒有將一份勞動合同給勞動者,只要雙方簽字蓋章,勞動合同是否生效,得看具體的內容。 1、《中華人民勞動合同發》第三十五條規定:用人單位與勞動...
很多當事人在打官司時就是去跟法官和仲裁員發表義正嚴詞的演講,差一點的律師只是跟著敲邊鼓兒,好一點的律師知道去說服法官和仲裁員判自己的客戶贏。但是,光說服是說服不了的。法官和仲裁員還想知道,怎么判你贏。也就是說,律師還要給法官和仲裁員一個判自...
來源:勞動法庫【案情簡介】謝遜于2015年1月3日入職上海冰火島公司從事司機工作,雙方簽訂有期限自2015年1月3日至2018年1月3日止的勞動合同。2015年1月27日,謝遜簽署了一份自愿放棄社保聲明書,內容為:乙方(即謝遜)于2015年...
行賄人郭某1的證言及被告人晏擁軍的供述均證實,郭某1在廣州海航威斯汀酒店等地開房供其二人及黃志勇等人一起打牌,這樣的次數共計300多次,其中200多次郭某1有為晏擁軍安排嫖娼,每名賣淫女的嫖資為3000元或5000元,費用均由郭某1支付。開...
來源: 最高判例微信公眾號, 由陳鳴鶴律師整理工傷保險待遇糾紛通常以勞動關系確認為前置程序,但是,在下列5種情形中,在認定工傷時,可要求責任主體承擔工傷保險責任。一、違法轉包的情形——違法轉包關系中,轉承包人不具備用工主體資格,轉承包人聘用...
莫名其妙就被裁員了,原因是公司調整業務。碰上了這茬倒霉事的廚師小李,狀告東家,要求獲得雙倍賠償。廣州市天河區法院今天稱,經廣州市天河區法院、廣州中院先后一審、二審,法院近日終審判決用人單位應當支付違法解除勞動合同的賠償金,賠償金標準為經濟補...
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離職除了工資,這些錢也是你的,記得拿完再走人!
來源:其它 時間:2021-11-23 08:15辭職是太正常不過的事了看著同事換了一批又一批辭職可以有千萬種理由但是離開公司不只是簡單的卷鋪蓋走人有些錢不拿白不拿!!不拿可就虧大了!!!......在多種情況下離職,用人單位必須支付你經濟補償金。如果單位拒不支付,你可以向勞動保障部門申請...
工傷賠償必須以勞動關系為前提?2019年最高法表示:不是這樣的!
來源:勞動工傷 時間:2022-04-02 11:1901案情簡介田某是進城務工的農民,因為打拼多年,人緣廣,之前聽說朋友沈某的建筑公司因為資質好,拿下了一個外包的大項目。因此,田某靠著關系從沈某手下分包到了其中一個小項目,為了趕工,田某招了幾個老鄉進了自己的建筑團隊在工地上打雜。由于安全防護...
員工簽了合同還未上崗,發生工傷需要賠嗎
來源:勞動工傷 時間:2022-01-10 11:522017年12月小方與單位的勞動合同因到期而終止,隨即 小方便與另一家單位簽訂了一份為期兩年的勞動合同。 小方在原單位尚有工資沒有結清,原單位讓小方5天后前往領取。小方便向新單位提出,一周后才能正式上班,單位予以認可。發生工傷小方在前往原單...
小說離婚協議
來源:精選知識 時間:2022-04-20 02:49我與男方相親結婚,(沒有結婚證)婚后不合,爭吵離婚。他爸拿了個離婚協議,說,要離婚就簽。我說,沒結婚證簽什么呀,他說我不懂,要離就簽。因為頭天晚上他父母翻臉不認人,說的很難聽,我氣的哭了一晚上,最郁悶的是這男人從頭到尾一句話沒說,還算男人嗎...
簽了合同我沒有一份生效嗎(只簽了一份合同有效嗎)
來源:精選知識 時間:2022-03-18 03:09勞動者跟公司簽訂勞動合同的時候往往是簽雙份,按照正常的狀態都是勞動者一份,公司留一份。 用人單位沒有將一份勞動合同給勞動者,只要雙方簽字蓋章,勞動合同是否生效,得看具體的內容。 1、《中華人民勞動合同發》第三十五條規定:用人單位與勞動...
到底多少人,無意識地把勝訴的機會白白浪費掉!
來源:其它 時間:2022-05-22 11:26很多當事人在打官司時就是去跟法官和仲裁員發表義正嚴詞的演講,差一點的律師只是跟著敲邊鼓兒,好一點的律師知道去說服法官和仲裁員判自己的客戶贏。但是,光說服是說服不了的。法官和仲裁員還想知道,怎么判你贏。也就是說,律師還要給法官和仲裁員一個判自...
員工簽了自愿放棄社保聲明,公司賠了60萬!
來源:公司法 時間:2021-12-01 11:48來源:勞動法庫【案情簡介】謝遜于2015年1月3日入職上海冰火島公司從事司機工作,雙方簽訂有期限自2015年1月3日至2018年1月3日止的勞動合同。2015年1月27日,謝遜簽署了一份自愿放棄社保聲明書,內容為:乙方(即謝遜)于2015年...
性賄賂,按什么標準折算受賄金額,這份判決有答案!
來源:其它 時間:2021-11-23 14:10行賄人郭某1的證言及被告人晏擁軍的供述均證實,郭某1在廣州海航威斯汀酒店等地開房供其二人及黃志勇等人一起打牌,這樣的次數共計300多次,其中200多次郭某1有為晏擁軍安排嫖娼,每名賣淫女的嫖資為3000元或5000元,費用均由郭某1支付。開...
賠大了!沒有勞動關系,用人單位仍承擔工傷保險待遇責任的5種情形
來源:勞動工傷 時間:2022-04-08 10:56來源: 最高判例微信公眾號, 由陳鳴鶴律師整理工傷保險待遇糾紛通常以勞動關系確認為前置程序,但是,在下列5種情形中,在認定工傷時,可要求責任主體承擔工傷保險責任。一、違法轉包的情形——違法轉包關系中,轉承包人不具備用工主體資格,轉承包人聘用...
公司大裁員 員工用這招 獲得二倍賠償!
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