2023-06-06 20:03發布
一般第一步是向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成,當事人一方要求仲裁的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。 當然當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。 對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。 勞動法規定:用人...
上班2個月沒簽合同怎么賠償 上班2個月沒簽合同怎么賠償,有補充協議又有什么效力?-郭煒煒的回答另外,勞動合同法對加班費的支付沒有明確的規定,全國都沒有,各地都不一樣,還是要通過勞動爭議仲裁來解決。沒簽訂勞動合同可以要求雙倍工資差額...
沒簽勞動合同被單位無合法理由辭退的,屬于單位單方違法解除勞動關系,可以要求單位支付雙倍的經濟補償金,并同時可以要求單位支付最多11個月未簽勞動合同的雙倍工資。首先是沒有簽訂合同的雙倍補償,一般計算11個月的工資;其次如公司沒有交社保,可以要...
? 案例索引:王春雪與魏橋公司勞動爭議案【(2021)魯民再11號】?裁判要旨:雖然依法繳納社會保險是用人單位的法定義務,但在王春雪自愿不予辦理的情況下,其再以魏橋公司未依法為其繳納社會保險為由,要求解除勞動合同并支付經濟補償金,明顯有違誠...
來源:勞動法的光芒注意:部分待遇要根據各個地區的地方立法確定1.年工作日=365天-104天(休息日)-11天(法定節假日)=250天。2.季工作日=250天÷4季=62.5天/季。3.月工作日=250天÷12月=20.83天/月4.工作小...
個人參保如果是近期中斷三個月內可以補繳,超過三個月就不可以補繳。單位忘記繳納的都可以補繳不受時間限制,但是單位補繳要繳納滯納金,滯納金算法一天萬分五。 社保漏交一個月怎么辦只要在等待期三個月內允許你補繳,過了等待期不允許補繳也無所謂,一個月...
張某于2009年9月1日進入上海某公司工作,崗位為工程師,月工資為5000元,簽訂有一份三年的勞動合同至2012年8月31日。2009年10月中旬,公司口頭讓張某到車間頂班班長,張某明確表示不同意,但公司表示只是暫時的且不降薪,2010年2...
查詢工齡的方法: 1、一般的私企是沒有資格保存員工檔案的,檔案還是要留在相關部門(人才中心),但是可以查詢檔案。盡管如此,只要繳納社保金你的工齡就會以月度為單位記錄在社保局的電腦里。 2、只要上了社保就有了工齡,但是你在單位基本上是單位為你...
2月20日下午, 國新辦召開新聞發布會,人力資源社會保障部、財政部、住房城鄉建設部、稅務總局、醫保局負責人介紹了階段性減免企業社保費、醫保費和緩繳住房公積金有關情況并答記者問。發布會都公布了哪些重要信息?一起來看。社會保險費:免減緩人社部會...
1.重慶市最新勞動法有什么新內容 接上: 10.關鍵詞:內部制度 職工有權參與修改企業霸王規章 《勞動合同法》:用人單位的規章制度應經職代會或者全體職工討論,提出方案或意見,與工會或者職工代表平等協商確定。單位應將直接涉及勞動者切身利益的規...
最多設置5個標簽!
付費偷看金額在0.1-10元之間
相關知識
法律援助維權
來源:精選知識 時間:2022-04-20 08:06一般第一步是向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成,當事人一方要求仲裁的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。 當然當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。 對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。 勞動法規定:用人...
工作兩個月未簽合同如何給我賠償,工作兩個月未簽合同如何給我賠償又拖欠工資
來源:債權債務 時間:2022-06-14 21:17上班2個月沒簽合同怎么賠償 上班2個月沒簽合同怎么賠償,有補充協議又有什么效力?-郭煒煒的回答另外,勞動合同法對加班費的支付沒有明確的規定,全國都沒有,各地都不一樣,還是要通過勞動爭議仲裁來解決。沒簽訂勞動合同可以要求雙倍工資差額...
沒合同辭退員工怎么賠償(沒合同辭退員工怎么賠償還是因為疫情)
來源:精選知識 時間:2021-12-14 17:06沒簽勞動合同被單位無合法理由辭退的,屬于單位單方違法解除勞動關系,可以要求單位支付雙倍的經濟補償金,并同時可以要求單位支付最多11個月未簽勞動合同的雙倍工資。首先是沒有簽訂合同的雙倍補償,一般計算11個月的工資;其次如公司沒有交社保,可以要...
高院案例:自愿放棄社保,再要求用人單位支付經濟補償金,能否支持?(2021.2)
來源:經濟糾紛 時間:2022-04-20 14:39? 案例索引:王春雪與魏橋公司勞動爭議案【(2021)魯民再11號】?裁判要旨:雖然依法繳納社會保險是用人單位的法定義務,但在王春雪自愿不予辦理的情況下,其再以魏橋公司未依法為其繳納社會保險為由,要求解除勞動合同并支付經濟補償金,明顯有違誠...
65條!勞動爭議“仲裁或訴訟請求”所涉計算方法大匯總
來源:勞動工傷 時間:2022-04-20 17:35來源:勞動法的光芒注意:部分待遇要根據各個地區的地方立法確定1.年工作日=365天-104天(休息日)-11天(法定節假日)=250天。2.季工作日=250天÷4季=62.5天/季。3.月工作日=250天÷12月=20.83天/月4.工作小...
公司逾期一個月買社保怎么處理-有逾期記錄可以買社保嗎
來源:精選知識 時間:2022-11-06 01:18個人參保如果是近期中斷三個月內可以補繳,超過三個月就不可以補繳。單位忘記繳納的都可以補繳不受時間限制,但是單位補繳要繳納滯納金,滯納金算法一天萬分五。 社保漏交一個月怎么辦只要在等待期三個月內允許你補繳,過了等待期不允許補繳也無所謂,一個月...
單位口頭通知調崗不降薪,勞動者是否可以去新崗位報到呢
來源:勞動工傷 時間:2022-04-20 12:42張某于2009年9月1日進入上海某公司工作,崗位為工程師,月工資為5000元,簽訂有一份三年的勞動合同至2012年8月31日。2009年10月中旬,公司口頭讓張某到車間頂班班長,張某明確表示不同意,但公司表示只是暫時的且不降薪,2010年2...
怎么查自己逾期的平臺(怎么查自己是否逾期)
來源:精選知識 時間:2022-03-29 03:34查詢工齡的方法: 1、一般的私企是沒有資格保存員工檔案的,檔案還是要留在相關部門(人才中心),但是可以查詢檔案。盡管如此,只要繳納社保金你的工齡就會以月度為單位記錄在社保局的電腦里。 2、只要上了社保就有了工齡,但是你在單位基本上是單位為你...
疫情影響,受單位繳納的職工基本醫療保險費將階段性減半征收,社保、醫保、公積金將發生這些變化!
來源:醫療糾紛 時間:2023-03-20 08:372月20日下午, 國新辦召開新聞發布會,人力資源社會保障部、財政部、住房城鄉建設部、稅務總局、醫保局負責人介紹了階段性減免企業社保費、醫保費和緩繳住房公積金有關情況并答記者問。發布會都公布了哪些重要信息?一起來看。社會保險費:免減緩人社部會...
重慶的法律法規(重慶市最新勞動法有什么新內容)
來源:勞動工傷 時間:2022-04-20 04:521.重慶市最新勞動法有什么新內容 接上: 10.關鍵詞:內部制度 職工有權參與修改企業霸王規章 《勞動合同法》:用人單位的規章制度應經職代會或者全體職工討論,提出方案或意見,與工會或者職工代表平等協商確定。單位應將直接涉及勞動者切身利益的規...