2023-06-06 12:05發(fā)布
你好！ 如果是債權(quán)人，可以要求債務(wù)人盡快籌錢履行合同。 如果是債務(wù)人，一方面，自己盡快籌錢履行合同；另一方面，可以與債權(quán)人協(xié)商，就履行合同期限請(qǐng)求債權(quán)人寬限一些時(shí)日，在力所能及的期限內(nèi)準(zhǔn)備履行合同。合同到期不退款怎么辦應(yīng)該簽了正...
勞動(dòng)者可以通過快遞的形式給用人單位郵寄一份辭職書，保留好快遞詳情單以及復(fù)印一份辭職書，辭職到期以后，要求用人單位支付其工資以及為其辦理離職手續(xù)。 用人單位未與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)者可以要求用人單位支付雙倍工資。 《中華人民共和...
很多公司都不給員工繳納社保，很多人都不知道，公司這樣的做法合不合理，更不知道該怎么去應(yīng)對(duì)。小編告訴你：公司不給員工交社會(huì)是違法的哦，并且，后果還非常的嚴(yán)重，如果您的公司沒有給您交社保，請(qǐng)一定記得追繳哦。用人單位違背勞動(dòng)法律的規(guī)定，不繳納或不...
按勞動(dòng)合同法的規(guī)定勞動(dòng)者辭職有兩種形式：1、依據(jù)勞動(dòng)合同法第三十八條、勞動(dòng)合同法實(shí)施條例第十八條規(guī)定的規(guī)定來提出，不用提前30天，也不用單位批準(zhǔn)，可以立馬走人。用人單位不但要按時(shí)支付工資還要依據(jù)勞動(dòng)合同法第四十六條的規(guī)定支付每工作一年一個(gè)月...
1.2020年事業(yè)單位辭職最新規(guī)定 一、勞動(dòng)合同法關(guān)于辭職的規(guī)定《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第三十八條 用人單位有下列情形之一的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同：（一）未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；（二）未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；（...
前兩天我合同到期了，續(xù)訂勞動(dòng)合同的時(shí)候，我發(fā)現(xiàn)合同不是很正規(guī)，好多內(nèi)容沒寫明，尤其是工資待遇只寫了按規(guī)定三個(gè)字。 單位還催著我快簽字，也不給我留一份。我希望能多少加點(diǎn)工資，但被單位拒絕。我提出給點(diǎn)補(bǔ)償走人，但單位又說走人可以，沒有分文補(bǔ)償...
滿足這4點(diǎn)可以申請(qǐng)停息掛賬：持卡人具有還款意愿的；持卡人具備分期還款能力的；持卡人已經(jīng)逾期而且無法一次性償還欠款的；持卡人想回歸正常生活環(huán)境的，停止催收電話不想被執(zhí)行的。網(wǎng)貸停息掛賬申請(qǐng)條件是什么？停息掛賬是指信用卡持卡人在信用卡逾期之后，...
沒簽合同可以隨時(shí)辭職走人。 用人單位為未與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者是不能辭職立刻走人的，勞動(dòng)者辭職，應(yīng)當(dāng)提前一個(gè)月以書面的形式通知用人單位，就可以解除勞動(dòng)關(guān)系，如果因?yàn)閯趧?dòng)者的離職給用人單位造成一定損失的，用人單位是可以要求勞動(dòng)者進(jìn)行一定...
辭職是太正常不過的事了看著同事?lián)Q了一批又一批辭職可以有千萬種理由但是離開公司不只是簡(jiǎn)單的卷鋪蓋走人有些錢不拿白不拿！！不拿可就虧大了！！！......在多種情況下離職，用人單位必須支付你經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。如果單位拒不支付，你可以向勞動(dòng)保障部門申請(qǐng)...
不管是離職還是入職，都是雙向的，如果你只是說離職，然后就不交接工作不做相應(yīng)的處理，那么你之前的工作留下來的問題產(chǎn)生了經(jīng)濟(jì)糾紛，你是需要負(fù)責(zé)的，但是如果你有工作交接了，出了問題你負(fù)責(zé)的機(jī)率就會(huì)大大降低了交完 離職申請(qǐng)30天后他要拖我時(shí)間，我能...
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合同到期不還錢怎么辦(合同到期不履行怎么辦)
來源：精選知識(shí) 時(shí)間：2023-04-27 06:24你好！ 如果是債權(quán)人，可以要求債務(wù)人盡快籌錢履行合同。 如果是債務(wù)人，一方面，自己盡快籌錢履行合同；另一方面，可以與債權(quán)人協(xié)商，就履行合同期限請(qǐng)求債權(quán)人寬限一些時(shí)日，在力所能及的期限內(nèi)準(zhǔn)備履行合同。合同到期不退款怎么辦應(yīng)該簽了正...
沒有勞動(dòng)合同不給簽離職怎么辦
來源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-04-20 20:09勞動(dòng)者可以通過快遞的形式給用人單位郵寄一份辭職書，保留好快遞詳情單以及復(fù)印一份辭職書，辭職到期以后，要求用人單位支付其工資以及為其辦理離職手續(xù)。 用人單位未與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)者可以要求用人單位支付雙倍工資。 《中華人民共和...
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勞動(dòng)法有規(guī)定懷孕可以不加班嗎(勞動(dòng)法規(guī)定懷孕多久不能加班)
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事業(yè)單位辭職參照法律法規(guī)(2020年事業(yè)單位辭職最新規(guī)定)
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續(xù)簽套路深，步步要看真，這六點(diǎn)要看好了才簽！
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提前申請(qǐng)停息掛賬什么意思（提前申請(qǐng)停息掛賬）
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沒有合同可以訴訟嗎
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離職除了工資，這些錢也是你的，記得拿完再走人！
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離職申請(qǐng)逾期(離職申請(qǐng)無效的情況)
來源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-09-26 23:52不管是離職還是入職，都是雙向的，如果你只是說離職，然后就不交接工作不做相應(yīng)的處理，那么你之前的工作留下來的問題產(chǎn)生了經(jīng)濟(jì)糾紛，你是需要負(fù)責(zé)的，但是如果你有工作交接了，出了問題你負(fù)責(zé)的機(jī)率就會(huì)大大降低了交完 離職申請(qǐng)30天后他要拖我時(shí)間，我能...