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勞務合同糾紛司法解釋(勞務合同糾紛適用法律)

2023-06-06 11:23發布

勞務合同糾紛司法解釋

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審理勞務合同糾紛司法解釋(關于審理勞務合同糾紛適用法律問題的解釋)

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勞務合同糾紛法律依據(勞務合同糾紛適用法律)

調整與規范勞動關系(也是處理勞動糾紛)的法律法規(不包括地方法規)如下:   《中華人民共和國勞動法》   《中華人民共和國勞動合同法》   《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》   《中華人民共和國就業促進法》   《中華人民共和國勞動合同法實施條例》   《工傷保險條例》   《國務院關于職工工作時間的規定》   《國務院女職工勞動保護特別規定》   《中華人民共和國婦女權益保障法》   勞動部《關于貫徹執行〈中華人民共和國勞動法〉若干問題的意見》   勞動部《違反和解除勞動合同的經濟補償辦......

勞務輸入法律法規(勞務派遣有哪些法律規定)

1.勞務派遣有哪些法律規定 勞務派遣法律規定: (一)勞務派遣單位與用工單位的協議與雙方的法律責任: 1、勞務派遣協議 《勞動合同法》第五十九條規定 勞務派遣單位派遣勞動者應當與接受以勞務派遣形式用工的單位(以下稱用工單位)訂立勞務派遣協議。勞務派遣協議應當約定派遣崗位和人員數量、派遣期限、勞動報酬和社會保險費的數額與支付方式以及違反協議的責任。 用工單位應當根據工作崗位的實際需要與勞務派遣單位確定派遣期限,不得將連續用工期限分割訂立數個短期勞務派遣協議。 2、雙方的法律責任 《勞動合同法》第九......

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