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員工職務侵占被辭退公司還需要賠償嗎(員工職務侵占被辭退公司還需要賠償嗎)

2023-06-06 15:45發布

員工職務侵占被辭退公司還需要賠償嗎

你好 刑事犯罪,單位有權解除合同,解除合同后雙方不存相關權利義務!

員工職務侵占被辭退公司還需要賠償嗎(被辭退員工如何賠償)

職務侵占罪,跟工作人員是否被辭退沒有關聯性的,可能是辭退之前發生的,還沒有超過追訴期,或者是之前的職務侵占行為一直持續。  ...

員工職務侵占被辭退公司還需要賠償嗎(被公司辭退有哪些賠償)

以下情況單位解除勞動合同需要支付補償金的情況: 1、用人單位未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;   2、用人單位未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;   3、用人單位未及時足額支付勞動報酬的;   4、用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費的;   5、用人單位的規章制度違反法律、法規的規定,損害勞動者權益;   6、用人單位以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使勞動者在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;   7、用人單位向勞動者提出解除勞動合同,并與勞動者協商一致解除......

職務侵占完了給公司賠錢(發現員工職務侵占,可以要求其賠償嗎)

在涉及到職務侵占行為的時候,需要及時的把贓款還回去,職務侵占罪,一般不會存在著刑事附帶民事賠償請求的,但是對于公司所造成的損失,要看公司方面是否單獨提出民事賠償訴訟?! ?公司、企業或者其他單位的人員,利用職務上的便利,將本單位財物非法占為己有,數額較大的,處5年以下有期徒刑或者拘役;數額巨大的,處5年以上的有期徒刑,可以并處沒收財產。  ...

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