
可以。依據《最高人民法院關于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋》第六條人民法院受理勞動爭議案件后,當事人增加訴訟請求的,如該訴訟請求與訟爭的勞動爭議具有不可分性,應當合并審理;如屬獨立的勞動爭議,應當告知當事人向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。...
申請人在舉證期限屆滿前可以提出增加或者變更仲裁請求;仲裁庭對申請人增加或者變更的仲裁請求審查后認為應當受理的,應當通知被申請人并給予答辯期,被申請人明確表示放棄答辯期的除外。申請人在舉證期限屆滿后提出增加或變更仲裁請求的,應當另行提出,另案處理。...
上訴不能更改訴訟請求,判決針對的是原來上訴請求所作出判決,所以不能更改上訴請求,但可以增加訴訟請求,二審對新增加的訴訟請求予以調解,調解不成建議另案起訴。...

法院受理后,被告花炮公司在答辯中認為原告主張的部分賠償項應由某保險公司(以下簡稱保險公司)支付,并向法院申請追加保險公司為本案被告,法院追加保險公司為本案被告。本案中,法院承辦法官依據原、被告提供的證據及庭審查明的案件事實,認定原告起訴的侵...
法院受理后,被告花炮公司在答辯中認為原告主張的部分賠償項應由某保險公司(以下簡稱保險公司)支付,并向法院申請追加保險公司為本案被告,法院追加保險公司為本案被告。本案中,法院承辦法官依據原、被告提供的證據及庭審查明的案件事實,認定原告起訴的侵...
1、勞動者對勞動仲裁裁決結果不服的,有權向法院提起訴訟,但是只能針對勞動仲裁的訴求提起訴訟,如果變更、增加請求,應當就變更、增加的請求申請勞動仲裁; 2、如果增加的訴訟請求是與原來仲裁階段的爭議具有不可分性時,如勞動者對勞動爭議仲裁中有關工...
勞動仲裁申請書上交后,在舉證期限屆滿前可以提出增加或者變更仲裁請求內容;舉證期限屆滿后提出增加或變更仲裁請求的,應當另行提出,另案處理。 如果只是事實方面的修改,則可以在開庭時直接改正,不需要另外特意申請。 《勞動人事爭議仲裁辦案規則》 ...
1、勞動者對勞動仲裁裁決結果不服的,有權向法院提起訴訟,但是只能針對勞動仲裁的訴求提起訴訟,如果變更、增加請求,應當就變更、增加的請求申請勞動仲裁; 2、如果增加的訴訟請求是與原來仲裁階段的爭議具有不可分性時,如勞動者對勞動爭議仲裁中有關工...
1、勞動者對勞動仲裁裁決結果不服的,有權向法院提起訴訟,但是只能針對勞動仲裁的訴求提起訴訟,如果變更、增加請求,應當就變更、增加的請求申請勞動仲裁; 2、如果增加的訴訟請求是與原來仲裁階段的爭議具有不可分性時,如勞動者對勞動爭議仲裁中有關工...
勞動補償金與賠償金適用的區別(1)適用勞動(經濟)補償金的條件:A、勞動者依法解除勞動合同的;B、用人單位向勞動者提出解除勞動合同并與勞動者協商一致解除勞動合同的;C、用人單位非過失性辭退勞動者;D、用人單位依法裁員;E、勞動合同到期終止。...
公司向法院起訴,公司作為原告可以變更訴訟請求,勞動者是被告, 不可以追加訴訟請求,但是可以提起反訴。 《民事訴訟法》第五十一條原告可以放棄或者變更訴訟請求。被告可以承認或者反駁訴訟請求,有權提起反訴。
一般勝訴后可以執行的訴訟請求,立案處或者法官是不會這樣要求的。如果這樣要求,可能就是上述情形。你可以說明下你的訴訟請求是什么。深圳律師:2219338206已經開始而尚未終結的有關債務人的民事訴訟是否變更訴訟請求變更訴訟請求,需要在舉證期限...
按照通常的救濟渠道,法院在規定的限期沒有審結案件,通常首先選擇和法院溝通解決,溝通的方式可以是口頭或書面,本文附書面樣本。溝通無效的,可以通過以下幾個渠道反映:1、向同級檢察院反映。2、向本法院監察室反映。3、向上級法院反映。4、撥打123...