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企業(yè)破產(chǎn)后職工補償需要繳稅嗎
按國家規(guī)定:離職獲得的經(jīng)濟補償金當?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內(nèi)的部分,免征個人所得稅,超過的部分才需要征稅。
《財政部、國家稅務總局關于個人與用人單位解除勞動關系取得的一次性補償收入征免個人所得稅問題的通知?》個人因與用人單位解除勞動關系而取得的一次性補償收入(包括用人單位發(fā)放的經(jīng)濟補償金、生活補助費和其他補助費用),其收入在當?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內(nèi)的部分,免征個人所得稅;超過的部分按照《國家稅務總局關于個人因解除勞動合同取得經(jīng)濟補償金征收個人所得稅問題的通知》(國稅發(fā)〔1999〕178號)的有關規(guī)定,計算征收個人所得稅。
可以看到,對于企業(yè)破產(chǎn)之后職工所得到的保障金是否需要繳納稅款需要看具體所得到補償?shù)木唧w數(shù)額。同時在企業(yè)破產(chǎn)過程當中,往往員工所得到的補償是多方面的,所以在稅款的計算上面比較麻煩,建議理不清的可以咨詢律師幫忙。律聊網(wǎng)也提供律師在線咨詢服務,歡迎您進行法律咨詢。
根據(jù)《破產(chǎn)法》和國務院《關于在若干城市實行國有企業(yè)破產(chǎn)有關問題的通知》(國發(fā)[1994]59號),國家通過各種途徑妥善安置破產(chǎn)企業(yè)職工重新就業(yè),并保障他們重新就業(yè)前的基本生活需要,各有關人民政府要在實施企業(yè)破產(chǎn)中,采取各種有效措施,首先妥善...
破產(chǎn)企業(yè)的職工可以接別的單位,政府也會采取措施安排破產(chǎn)企業(yè)職工重新就業(yè)。 根據(jù)《破產(chǎn)法》和國務院《關于在若干城市實行國有企業(yè)破產(chǎn)有關問題的通知》(國發(fā)[1994]59號),國家通過各種途徑妥善安置破產(chǎn)企業(yè)職工重新就業(yè),并保障他們重新就業(yè)前的...
一、國企破產(chǎn)清算職工能得到什么補償 《勞動合同法》中有規(guī)定,用人單位被依法宣告破產(chǎn)的,勞動合同終止。依照本法第四十六條,四十七條規(guī)定,終止勞動合同的,用人單位應當向勞動者支付經(jīng)濟補償。也就是說即便公司破產(chǎn)了也要向勞動者支付相應的補償金,否則...
企業(yè)破產(chǎn),職工必然面臨一個再就業(yè)的問題。所以企業(yè)破產(chǎn)中,解決職工的就業(yè)安置問題關系要破產(chǎn)能不能順利進行,社會矛盾能不能平穩(wěn)處理。它是企業(yè)破產(chǎn),尤其是國有企業(yè)破產(chǎn)過程中要處理的一個重大問題,它是一個政府負擔起社會責任的體現(xiàn)。要進行職工安置必然...
企業(yè)破產(chǎn)怎么補償工人的安置費職工的安置費不同于職工因與企業(yè)解除勞動關系而得到的補償金,職工解除勞動關系得到的補償金依據(jù)的是勞動法的直接規(guī)定,適用于所有的企業(yè);而企業(yè)的職工安置費根據(jù)的是國務院有關國有企業(yè)破產(chǎn)兼并等的相關行政法規(guī)的規(guī)定以及個別...
公司破產(chǎn)有工齡補償嗎要先清償員工的工資、醫(yī)療傷殘補助、撫恤費用等。除了員工應得的工資和各種保險費用外,員工還可以要求經(jīng)濟補償金,經(jīng)濟補償金是根據(jù)員工的工齡進行計算的。公司破產(chǎn),首先要保證公司職工工資的發(fā)放。因離職而需要補償?shù)慕?jīng)濟補償金不在破...
企業(yè)以破產(chǎn)了工人有補償嗎依據(jù)企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定,企業(yè)破產(chǎn)后會清償拖欠職工的各種待遇,前提是企業(yè)的破產(chǎn)財產(chǎn)足以清償破產(chǎn)費用和共益?zhèn)鶆??!吨腥A人民共和國企業(yè)破產(chǎn)法》第一百一十三條 破產(chǎn)財產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費用和共益?zhèn)鶆蘸螅勒障铝许樞蚯鍍敚?一)破產(chǎn)...
企業(yè)破產(chǎn)職工如何安置和補償破產(chǎn)企業(yè)職工勞動關系終止問題《勞動合同法》第44條規(guī)定:用人單位被依法宣告破產(chǎn)的,勞動合同終止。依據(jù)前述規(guī)定,人民法院就破產(chǎn)企業(yè)破產(chǎn)案做出宣告破產(chǎn)裁定之日,企業(yè)與職工勞動合同終止。終止勞動關系是否支付經(jīng)濟補償問題《...
一、勞動法規(guī)定公司倒閉員工有補償嗎? 理論上是有補償?shù)?,企業(yè)破產(chǎn),勞動者可以得到以下補償: 1、公司欠勞動者的工資和醫(yī)療、傷殘補助、撫恤費用。 工資一般應當包括計時工資、計件工資、資金、津貼和補貼,但非勞動報酬性的收入及勞動保護等方面的費用...
一、公司宣告破產(chǎn)后,員工該如何保護自身權益當自己所在的公司進入破產(chǎn)程序后,員工應當依法維護自己的合法權益,對公司拖欠的工資和醫(yī)療、傷殘補助、撫恤費用,以及法律、行政法規(guī)規(guī)定應當支付給員工的補償金,員工是不需要主動向破產(chǎn)管理人提出申報的,由破...