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與同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)有關(guān)的額法律法規(guī)(違反同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)是否觸犯刑法)

2023-06-06 02:42發(fā)布

與同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)有關(guān)的額法律法規(guī)(違反同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)是否觸犯刑法)

1.違反同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)是否觸犯刑法

競(jìng)業(yè)限制屬于民法范疇,與刑法無(wú)關(guān)。

《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法?》第二十三條 用人單位與勞動(dòng)者可以在勞動(dòng)合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng)。

對(duì)負(fù)有保密義務(wù)的勞動(dòng)者,用人單位可以在勞動(dòng)合同或者保密協(xié)議中與勞動(dòng)者約定競(jìng)業(yè)限制條款,并約定在解除或者終止勞動(dòng)合同后,在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動(dòng)者違反競(jìng)業(yè)限制約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。

第二十四條 競(jìng)業(yè)限制的人員限于用人單位的高級(jí)管理人員、高級(jí)技術(shù)人員和其他負(fù)有保密義務(wù)的人員。競(jìng)業(yè)限制的范圍、地域、期限由用人單位與勞動(dòng)者約定,競(jìng)業(yè)限制的約定不得違反法律、法規(guī)的規(guī)定。

在解除或者終止勞動(dòng)合同后,前款規(guī)定的人員到與本單位生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位,或者自己開(kāi)業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的競(jìng)業(yè)限制期限,不得超過(guò)二年。

2.同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的基本含義及各國(guó)對(duì)于限制同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的立法有哪些

所謂同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)是指上市公司的控股股東(包括絕對(duì)控股股東與相對(duì)控股股東)所從事的業(yè)務(wù)同該上市公司業(yè)務(wù)構(gòu)成或可能構(gòu)成的直接或間接的競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系。

從競(jìng)爭(zhēng)的一般意義來(lái)講,企業(yè)之間存在競(jìng)爭(zhēng)是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步的重要原因,但由于上市公司與其控股股東之間存在特殊的關(guān)系,如果兩者之間構(gòu)成直接或間接的競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系,不僅不利于整個(gè)社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)的有序進(jìn)行,而且還有可能出現(xiàn)控股股東利用控制與從屬關(guān)系進(jìn)行各種內(nèi)部活動(dòng)和安排,從而不僅損害國(guó)家的利益(如通過(guò)慣常的內(nèi)部轉(zhuǎn)移定價(jià)使國(guó)家稅收減少等)而且還可能做出有損于上市公司利益的決定,并進(jìn)而侵害其他股東,特別是境外股東權(quán)益。 鑒于上述原因,各國(guó)在法律上一般都限制同業(yè)競(jìng)爭(zhēng),要求控股股東避免出現(xiàn)與上市公司之間同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系。

例如,日本商法第二編第74條規(guī)定:“(1)股東非有其他股東的承諾,不得為自己或第三者進(jìn)行屬于公司營(yíng)業(yè)部類的交易或成為以同種營(yíng)業(yè)為目的的其他公司的無(wú)限責(zé)任股東或董事;(2)股東違反前項(xiàng)規(guī)定進(jìn)行為自己的交易時(shí),可依其他股東過(guò)半數(shù)的決議,將其視為為公司所作的交易。 ” 德國(guó)股份公司法第88條規(guī)定:“未經(jīng)監(jiān)事會(huì)許可,董事會(huì)成員既不允許經(jīng)商,也不允許在公司業(yè)務(wù)部門(mén)中為本人或他人的利益從事商業(yè)活動(dòng);未經(jīng)許可,不得擔(dān)任其他上市公司的董事會(huì)成員或業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)人或無(wú)限責(zé)任股東?!?/p>

《中華人民共和國(guó)公司法》(以下簡(jiǎn)稱《公司法》)第六十一條規(guī)定:“董事、經(jīng)理不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與其所任職公司同類的營(yíng)業(yè)或者從事?lián)p害本公司利益的活動(dòng)。 從事上述營(yíng)業(yè)或者活動(dòng)的,所得收入應(yīng)當(dāng)歸公司所有?!?/p>

當(dāng)然,在少數(shù)情況下,股東可以在取得豁免的前提下與其所投資的上市公司存在同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系。在這種情況下,為了調(diào)解和制約控股股東與上市公司之間的同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系,解決的辦法主要有:在公司中設(shè)立足夠數(shù)目的獨(dú)立董事,以保證董事會(huì)通過(guò)的經(jīng)營(yíng)決策不致受控股股東的操縱。

此外,在所進(jìn)行的業(yè)務(wù)交易中,如屬金額巨大、須經(jīng)股東大會(huì)批準(zhǔn)者,在交易中有重大利益的股東不得參加表決投票 。

3.違反同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)是否觸犯刑法

競(jìng)業(yè)限制屬于民法范疇,與刑法無(wú)關(guān)。

《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法?》第二十三條 用人單位與勞動(dòng)者可以在勞動(dòng)合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng)。 對(duì)負(fù)有保密義務(wù)的勞動(dòng)者,用人單位可以在勞動(dòng)合同或者保密協(xié)議中與勞動(dòng)者約定競(jìng)業(yè)限制條款,并約定在解除或者終止勞動(dòng)合同后,在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

勞動(dòng)者違反競(jìng)業(yè)限制約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。 第二十四條 競(jìng)業(yè)限制的人員限于用人單位的高級(jí)管理人員、高級(jí)技術(shù)人員和其他負(fù)有保密義務(wù)的人員。

競(jìng)業(yè)限制的范圍、地域、期限由用人單位與勞動(dòng)者約定,競(jìng)業(yè)限制的約定不得違反法律、法規(guī)的規(guī)定。 在解除或者終止勞動(dòng)合同后,前款規(guī)定的人員到與本單位生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位,或者自己開(kāi)業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的競(jìng)業(yè)限制期限,不得超過(guò)二年。

4.同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)處理方式

在實(shí)踐中,特別是在國(guó)有企業(yè)改制上市中,對(duì)同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的處理主要有以下幾種方式: 1、將發(fā)起人所有與擬上市公司有同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的資產(chǎn)全部重組到擬上市公司。

這是采取的較多,效果最好的一種。 2、將發(fā)起人所擁有的與擬上市公司有同業(yè)競(jìng)爭(zhēng),但又不準(zhǔn)備投入擬上市公司的資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓,變賣(mài)給其他公司、企業(yè),這主要是適用于這部分資產(chǎn)并不優(yōu)良,不適合投入擬上市公司的情況。

在實(shí)踐中采用的較少。 3、將發(fā)起人所擁有的與擬上市公司有同業(yè)競(jìng)爭(zhēng),但又不準(zhǔn)備投入擬上市公司的資產(chǎn)托管給擬上市公司。

成功上市后將這部分資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓或托管給上市公司。在實(shí)踐中也不少采用,但證監(jiān)會(huì)對(duì)此的審查往往較嚴(yán)。

在采取以上方式后,為了保證公司上市申請(qǐng)能夠順利地得到通過(guò),證券商與律師往往幫助企業(yè)制訂避免同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)協(xié)議或以承諾函的形式來(lái)要求發(fā)起人保證其與上市公司不構(gòu)成同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)。 設(shè)立股份公司的最終目的就是為了上市,成為上市公司。

而能否正確處理好同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)和關(guān)聯(lián)交易對(duì)于股份公司能否上市及上市后經(jīng)營(yíng)活動(dòng)是否能夠順利進(jìn)行至關(guān)重要。法律對(duì)上市公司同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)和關(guān)聯(lián)交易問(wèn)題進(jìn)行規(guī)制的重要意義不僅在于能夠保障上市公司的合法利益,更在于還可以公平地維護(hù)全體股東,尤其是小股東和境外股東的合法利益。

(一)同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的基本含義及各國(guó)對(duì)于限制同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的立法 所謂同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)是指上市公司的控股股東(包括絕對(duì)控股股東與相對(duì)控股股東)所從事的業(yè)務(wù)同該上市公司業(yè)務(wù)構(gòu)成或可能構(gòu)成的直接或間接的競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系。從競(jìng)爭(zhēng)的一般意義來(lái)講,之間存在競(jìng)爭(zhēng)是市場(chǎng)條件下促進(jìn)經(jīng)濟(jì)和進(jìn)步的重要原因,但由于上市公司與其控股股東之間存在特殊的關(guān)系,如果兩者之間構(gòu)成直接或間接的競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系,不僅不利于整個(gè)社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)的有序進(jìn)行,而且還有可能出現(xiàn)控股股東利用控制與從屬關(guān)系進(jìn)行各種內(nèi)部活動(dòng)和安排,從而不僅損害國(guó)家的利益(如通過(guò)慣常的內(nèi)部轉(zhuǎn)移定價(jià)使國(guó)家稅收減少等)而且還可能做出有損于上市公司利益的決定,并進(jìn)而侵害其他股東,特別是境外股東權(quán)益。

鑒于上述原因,各國(guó)在法律上一般都限制同業(yè)競(jìng)爭(zhēng),要求控股股東避免出現(xiàn)與上市公司之間同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系。例如,日本商法第二編第74條規(guī)定:“(1)股東非有其他股東的承諾,不得為自己或第三者進(jìn)行屬于公司營(yíng)業(yè)部類的交易或成為以同種營(yíng)業(yè)為目的的其他公司的無(wú)限責(zé)任股東或董事;(2)股東違反前項(xiàng)規(guī)定進(jìn)行為自己的交易時(shí),可依其他股東過(guò)半數(shù)的決議,將其視為為公司所作的交易。”

[1]德國(guó)股份公司法第88條規(guī)定:“未經(jīng)監(jiān)事會(huì)許可,董事會(huì)成員既不允許經(jīng)商,也不允許在公司業(yè)務(wù)部門(mén)中為本人或他人的利益從事商業(yè)活動(dòng);未經(jīng)許可,不得擔(dān)任其他上市公司的董事會(huì)成員或業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)人或無(wú)限責(zé)任股東?!?[1]《中華人民共和國(guó)公司法》(以下簡(jiǎn)稱《公司法》)第六十一條規(guī)定:“董事、經(jīng)理不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與其所任職公司同類的營(yíng)業(yè)或者從事?lián)p害本公司利益的活動(dòng)。

從事上述營(yíng)業(yè)或者活動(dòng)的,所得收入應(yīng)當(dāng)歸公司所有?!?當(dāng)然,在少數(shù)情況下,股東可以在取得豁免的前提下與其所投資的上市公司存在同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系。

在這種情況下,為了調(diào)解和制約控股股東與上市公司之間的同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系,解決的辦法主要有:在公司中設(shè)立足夠數(shù)目的獨(dú)立董事,以保證董事會(huì)通過(guò)的經(jīng)營(yíng)決策不致受控股股東的操縱。此外,在所進(jìn)行的業(yè)務(wù)交易中,如屬金額巨大、須經(jīng)股東大會(huì)批準(zhǔn)者,在交易中有重大利益的股東不得參加表決投票 [2]. (二)同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)問(wèn)題的解決方式 實(shí)踐表明,解決同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)問(wèn)題的最好方式就是在企業(yè)重組過(guò)程中,對(duì)上市公司的業(yè)務(wù)進(jìn)行合理重組并選擇合適的控股股東。

1.通過(guò)業(yè)務(wù)重組避免同業(yè)競(jìng)爭(zhēng) 簡(jiǎn)單地說(shuō),同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)就是相同業(yè)務(wù)之間的競(jìng)爭(zhēng),只不過(guò)是此相同業(yè)務(wù)必須是特定當(dāng)事人之間的業(yè)務(wù)而已,因此,避免同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的目的可以通過(guò)調(diào)整特定當(dāng)事人之間的業(yè)務(wù)達(dá)到。具體地說(shuō),首先必須確定上市公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)范圍,然后將上市公司控股股東本身的和下屬的與上市公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)性質(zhì)相同的經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)的資產(chǎn)全部投入到上市公司中,如果不能全部投入,則由控股股東將該部分與上市公司的業(yè)務(wù)具有相同性質(zhì)的資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓給其他企業(yè)(通常是與上市公司沒(méi)有關(guān)聯(lián)關(guān)系的企業(yè)),以使控股股東與上市公司之間不再存在任何競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系。

2.通過(guò)選擇合適的控股股東以避免同業(yè)競(jìng)爭(zhēng) 企業(yè)在重組過(guò)程中對(duì)于股權(quán)的設(shè)定有不同的情況,雖然國(guó)有資產(chǎn)在本質(zhì)上講所有權(quán)屬于國(guó)家,國(guó)有企業(yè)改組為股份公司的過(guò)程中,控股股東必然是國(guó)家,但是國(guó)有股的實(shí)際持有人從持股單位的性質(zhì)上可以分為國(guó)家股和國(guó)有法人股兩類。國(guó)家股股權(quán)的持有單位的級(jí)別一般較高,可以是國(guó)有資產(chǎn)管理部門(mén),也可以是有權(quán)代表國(guó)家投資的部門(mén)和機(jī)構(gòu)等。

法人股的股權(quán)則由向上市公司出資的國(guó)有企業(yè)直接擁有。在這種情況下,由于作為控股股東的國(guó)有企業(yè)本身規(guī)模不大,下屬的企業(yè)少,控股股東及其所屬企業(yè)與上市公司之間構(gòu)成同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)率也就相對(duì)較少,調(diào)整起來(lái)就比較容易。

所以,通過(guò)選擇不同的企業(yè)重組方案,確定不同的持股單位,可以達(dá)到避免同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的目的。 3.由控股股東做出避免或盡。

5.同行同業(yè)同領(lǐng)域觸犯法律了嗎

這個(gè)不屬于不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng).

不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng),是指經(jīng)營(yíng)者違反該法規(guī)定,損害其他經(jīng)營(yíng)者的合法權(quán)益,擾亂社會(huì)經(jīng)濟(jì)秩序的行為。

不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)是對(duì)正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為的違反和侵害。而正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng),是指經(jīng)營(yíng)者采用符合國(guó)家法律、遵守社會(huì)公認(rèn)的商業(yè)道德、信守誠(chéng)實(shí)信用原則的商業(yè)手段進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)的行為。因此,凡是在競(jìng)爭(zhēng)過(guò)程中,采用虛假、欺詐、損人利己的違反國(guó)家法律手段進(jìn)行的競(jìng)爭(zhēng),都是不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為,都會(huì)損害其他的經(jīng)營(yíng)者的合法權(quán)益,擾亂社會(huì)經(jīng)濟(jì)秩序。

6.同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)違反了首發(fā)管理辦法哪一條

在實(shí)踐中,特別是在國(guó)有企業(yè)改制上市中,對(duì)同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的處理主要有以下幾種方式:1、將發(fā)起人所有與擬上市公司有同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的資產(chǎn)全部重組到擬上市公司。

這是采取的較多,效果最好的一種。2、將發(fā)起人所擁有的與擬上市公司有同業(yè)競(jìng)爭(zhēng),但又不準(zhǔn)備投入擬上市公司的資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓,變賣(mài)給其他公司、企業(yè),這主要是適用于這部分資產(chǎn)并不優(yōu)良,不適合投入擬上市公司的情況。

在實(shí)踐中采用的較少。3、將發(fā)起人所擁有的與擬上市公司有同業(yè)競(jìng)爭(zhēng),但又不準(zhǔn)備投入擬上市公司的資產(chǎn)托管給擬上市公司。

成功上市后將這部分資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓或托管給上市公司。在實(shí)踐中也不少采用,但證監(jiān)會(huì)對(duì)此的審查往往較嚴(yán)。

在采取以上方式后,為了保證公司上市申請(qǐng)能夠順利地得到通過(guò),證券商與律師往往幫助企業(yè)制訂避免同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)協(xié)議或以承諾函的形式來(lái)要求發(fā)起人保證其與上市公司不構(gòu)成同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)。設(shè)立股份公司的最終目的就是為了上市,成為上市公司。

而能否正確處理好同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)和關(guān)聯(lián)交易對(duì)于股份公司能否上市及上市后經(jīng)營(yíng)活動(dòng)是否能夠順利進(jìn)行至關(guān)重要。法律對(duì)上市公司同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)和關(guān)聯(lián)交易問(wèn)題進(jìn)行規(guī)制的重要意義不僅在于能夠保障上市公司的合法利益,更在于還可以公平地維護(hù)全體股東,尤其是小股東和境外股東的合法利益。

(一)同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的基本含義及各國(guó)對(duì)于限制同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的立法所謂同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)是指上市公司的控股股東(包括絕對(duì)控股股東與相對(duì)控股股東)所從事的業(yè)務(wù)同該上市公司業(yè)務(wù)構(gòu)成或可能構(gòu)成的直接或間接的競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系。從競(jìng)爭(zhēng)的一般意義來(lái)講,之間存在競(jìng)爭(zhēng)是市場(chǎng)條件下促進(jìn)經(jīng)濟(jì)和進(jìn)步的重要原因,但由于上市公司與其控股股東之間存在特殊的關(guān)系,如果兩者之間構(gòu)成直接或間接的競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系,不僅不利于整個(gè)社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)的有序進(jìn)行,而且還有可能出現(xiàn)控股股東利用控制與從屬關(guān)系進(jìn)行各種內(nèi)部活動(dòng)和安排,從而不僅損害國(guó)家的利益(如通過(guò)慣常的內(nèi)部轉(zhuǎn)移定價(jià)使國(guó)家稅收減少等)而且還可能做出有損于上市公司利益的決定,并進(jìn)而侵害其他股東,特別是境外股東權(quán)益。

鑒于上述原因,各國(guó)在法律上一般都限制同業(yè)競(jìng)爭(zhēng),要求控股股東避免出現(xiàn)與上市公司之間同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系。例如,日本商法第二編第74條規(guī)定:“(1)股東非有其他股東的承諾,不得為自己或第三者進(jìn)行屬于公司營(yíng)業(yè)部類的交易或成為以同種營(yíng)業(yè)為目的的其他公司的無(wú)限責(zé)任股東或董事;(2)股東違反前項(xiàng)規(guī)定進(jìn)行為自己的交易時(shí),可依其他股東過(guò)半數(shù)的決議,將其視為為公司所作的交易?!?/p>

[1]德國(guó)股份公司法第88條規(guī)定:“未經(jīng)監(jiān)事會(huì)許可,董事會(huì)成員既不允許經(jīng)商,也不允許在公司業(yè)務(wù)部門(mén)中為本人或他人的利益從事商業(yè)活動(dòng);未經(jīng)許可,不得擔(dān)任其他上市公司的董事會(huì)成員或業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)人或無(wú)限責(zé)任股東?!?[1]《中華人民共和國(guó)公司法》(以下簡(jiǎn)稱《公司法》)第六十一條規(guī)定:“董事、經(jīng)理不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與其所任職公司同類的營(yíng)業(yè)或者從事?lián)p害本公司利益的活動(dòng)。

從事上述營(yíng)業(yè)或者活動(dòng)的,所得收入應(yīng)當(dāng)歸公司所有。”當(dāng)然,在少數(shù)情況下,股東可以在取得豁免的前提下與其所投資的上市公司存在同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系。

在這種情況下,為了調(diào)解和制約控股股東與上市公司之間的同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系,解決的辦法主要有:在公司中設(shè)立足夠數(shù)目的獨(dú)立董事,以保證董事會(huì)通過(guò)的經(jīng)營(yíng)決策不致受控股股東的操縱。此外,在所進(jìn)行的業(yè)務(wù)交易中,如屬金額巨大、須經(jīng)股東大會(huì)批準(zhǔn)者,在交易中有重大利益的股東不得參加表決投票 [2].(二)同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)問(wèn)題的解決方式實(shí)踐表明,解決同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)問(wèn)題的最好方式就是在企業(yè)重組過(guò)程中,對(duì)上市公司的業(yè)務(wù)進(jìn)行合理重組并選擇合適的控股股東。

1.通過(guò)業(yè)務(wù)重組避免同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)簡(jiǎn)單地說(shuō),同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)就是相同業(yè)務(wù)之間的競(jìng)爭(zhēng),只不過(guò)是此相同業(yè)務(wù)必須是特定當(dāng)事人之間的業(yè)務(wù)而已,因此,避免同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的目的可以通過(guò)調(diào)整特定當(dāng)事人之間的業(yè)務(wù)達(dá)到。具體地說(shuō),首先必須確定上市公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)范圍,然后將上市公司控股股東本身的和下屬的與上市公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)性質(zhì)相同的經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)的資產(chǎn)全部投入到上市公司中,如果不能全部投入,則由控股股東將該部分與上市公司的業(yè)務(wù)具有相同性質(zhì)的資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓給其他企業(yè)(通常是與上市公司沒(méi)有關(guān)聯(lián)關(guān)系的企業(yè)),以使控股股東與上市公司之間不再存在任何競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系。

2.通過(guò)選擇合適的控股股東以避免同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)企業(yè)在重組過(guò)程中對(duì)于股權(quán)的設(shè)定有不同的情況,雖然國(guó)有資產(chǎn)在本質(zhì)上講所有權(quán)屬于國(guó)家,國(guó)有企業(yè)改組為股份公司的過(guò)程中,控股股東必然是國(guó)家,但是國(guó)有股的實(shí)際持有人從持股單位的性質(zhì)上可以分為國(guó)家股和國(guó)有法人股兩類。國(guó)家股股權(quán)的持有單位的級(jí)別一般較高,可以是國(guó)有資產(chǎn)管理部門(mén),也可以是有權(quán)代表國(guó)家投資的部門(mén)和機(jī)構(gòu)等。

法人股的股權(quán)則由向上市公司出資的國(guó)有企業(yè)直接擁有。在這種情況下,由于作為控股股東的國(guó)有企業(yè)本身規(guī)模不大,下屬的企業(yè)少,控股股東及其所屬企業(yè)與上市公司之間構(gòu)成同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)率也就相對(duì)較少,調(diào)整起來(lái)就比較容易。

所以,通過(guò)選擇不同的企業(yè)重組方案,確定不同的持股單位,可以達(dá)到避免同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的目的。3.由控股股東做出避免或盡量避免同。

7.同業(yè)拆借的行為,哪些違反了法律規(guī)定

下列商業(yè)銀行同業(yè)拆借的行為,哪些違反了法律規(guī)定( )

A.約定拆借期限為6個(gè)月

B.用拆人資金發(fā)放房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目貸款

C.拆出資金為交足存款準(zhǔn)備金之前的閑置資金

D.將拆人資金用于解決臨時(shí)性周轉(zhuǎn)資金的需要

正確答案

A,B,C

答案解析

本題考《商業(yè)銀行法》第46條有關(guān)商業(yè)銀行同業(yè)拆借的法律規(guī)定。拆出資金限于交足存款準(zhǔn)備金,留足備付金和歸還中國(guó)人民銀行到期貨款之后的閑置金。資金用于彌補(bǔ)票據(jù)結(jié)算,聯(lián)行匯差頭寸的不足和解決臨時(shí)性周轉(zhuǎn)資金的需要。故此,應(yīng)選ABC。


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