2023-11-09 20:32發(fā)布
一、固定期限合同履行中辭職怎么辦勞動(dòng)者與公司確立勞動(dòng)關(guān)系之后，需要確定勞動(dòng)期限，依法簽訂勞動(dòng)合同。但是，實(shí)踐中有些勞動(dòng)者以為簽訂了固定期限的勞動(dòng)合同，沒做完約定期限不能依法走人。其實(shí)不然，即使簽訂了固定期限勞動(dòng)合同，也沒做到期滿，還是可以走...
新入職員工勞動(dòng)法有哪些具體的保護(hù)措施公司和員工之間要簽署勞動(dòng)合同，建立勞動(dòng)關(guān)系，這是發(fā)生勞動(dòng)關(guān)系的一個(gè)標(biāo)志。如果沒有簽勞動(dòng)合同，也不代表雙方就沒有勞動(dòng)關(guān)系，只要員工能拿出為公司工作的證據(jù)，事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系就成立了。沒有簽勞動(dòng)合同，公司需要對(duì)員工...
北京華-納齒輪*限公司與北京華-納齒輪*限公司工會(huì)集體勞動(dòng)合同 一九九四年·北京 集體勞動(dòng)合同 本集體勞動(dòng)合同（合同）由北京華-納齒輪*限公司，一家中華人民共和國法律組成和存在的中外合資企業(yè)，其法定地址位于中華人民共和國北京市朝陽區(qū)定福莊西...
也應(yīng)當(dāng)在一個(gè)月內(nèi)訂立合同。如不與勞動(dòng)者簽訂書面勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者有權(quán)請(qǐng)求企業(yè)支付雙倍工資，且可隨時(shí)提出辭職，不承擔(dān)違約責(zé)任。 勞動(dòng)者拒不簽訂勞動(dòng)合同的，建議保留向勞動(dòng)者送達(dá)要求簽訂合同通知書等相關(guān)證據(jù)，以免...
2018年9月11日，國某公司（甲方）與王徒修（乙方）、昌平區(qū)人力資源和社會(huì)保障局（丙方）簽訂《昌平區(qū)引進(jìn)非北京生源畢業(yè)生服務(wù)協(xié)議》，約定：乙方落戶之日起，至少為甲方服務(wù)5年。2018年10月1日，雙方簽訂《勞動(dòng)合同書》，約定：甲、乙雙方選...
案例一：用人單位以簽訂其他協(xié)議方式掩蓋勞動(dòng)關(guān)系仍需支付未簽訂勞動(dòng)合同二倍工資 【基本案情】2013年5月至2014年4月期間，某培訓(xùn)學(xué)校安排員工柳某至長征賓館從事停車場(chǎng)管理員工作，工作地點(diǎn)在室外，月工資2550元。某培訓(xùn)學(xué)校未與柳某簽...
第一，先前勞動(dòng)關(guān)系雖然沒有簽訂勞動(dòng)合同，但是鑒于工作了接近一年，應(yīng)該認(rèn)定具有事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系（這個(gè)需要到勞動(dòng)保障部門去認(rèn)定事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系），所以你的朋友如果要辭職就應(yīng)該提前30天通知單位。 這個(gè)關(guān)系將引起2個(gè)糾紛：1、從10月初開始，你朋友的原...
張三于2021年4月24日入職李四公司，雙方簽訂了書面勞動(dòng)合同； 2020年9月25日，張三遞交《辭職申請(qǐng)書》。《辭職申請(qǐng)書》載明的辭職事由為個(gè)人原因、預(yù)定離職日期為預(yù)計(jì)11月31日離職正常交接、人事部意...
勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同是不需要用人單位批準(zhǔn)的，只需要提前需要通知即可，具體情況為： 1、正常履行的勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者只需要提前30天提交書面辭職申請(qǐng)即可，不需要獲得用人單位的批準(zhǔn)。 2、試用期的勞動(dòng)合同，作為勞動(dòng)都只需要的前3天提交書面辭職申請(qǐng)...
最多設(shè)置5個(gè)標(biāo)簽!
{var%20f='http://v.t.sina.com.cn/share/share.php?appkey=1515056452',u=z||d.location,p=['&url=',e(u),'&title=',e(t||d.title),'&source=',e(r),'&sourceUrl=',e(l),'&content=',c||'gb2312','&pic=',e(p||'')].join('');function%20a(){if(!window.open([f,p].join(''),'mb',['toolbar=0,status=0,resizable=1,width=440,height=430,left=',(s.width-440)/2,',top=',(s.height-430)/2].join('')))u.href=[f,p].join('');};if(/Firefox/.test(navigator.userAgent))setTimeout(a,0);else%20a();})(screen,document,encodeURIComponent,'','','http://www.hpgipv.com/data/attach/logo/logo.png', '推薦 師易網(wǎng) 的問題《公司沒有簽訂勞務(wù)合同，還需要按公司制度提交辭職申請(qǐng)一個(gè)月后才》','http://www.hpgipv.com/lawask-764472.html','頁面編碼gb2312|utf-8默認(rèn)gb2312'));){kind=link}
付費(fèi)偷看金額在0.1-10元之間
相關(guān)知識(shí)
固定期限合同履行中辭職怎么辦
來源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2022-04-20 20:46一、固定期限合同履行中辭職怎么辦勞動(dòng)者與公司確立勞動(dòng)關(guān)系之后，需要確定勞動(dòng)期限，依法簽訂勞動(dòng)合同。但是，實(shí)踐中有些勞動(dòng)者以為簽訂了固定期限的勞動(dòng)合同，沒做完約定期限不能依法走人。其實(shí)不然，即使簽訂了固定期限勞動(dòng)合同，也沒做到期滿，還是可以走...
新入職員工勞動(dòng)法有哪些具體的保護(hù)措施
來源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2021-08-31 12:11新入職員工勞動(dòng)法有哪些具體的保護(hù)措施公司和員工之間要簽署勞動(dòng)合同，建立勞動(dòng)關(guān)系，這是發(fā)生勞動(dòng)關(guān)系的一個(gè)標(biāo)志。如果沒有簽勞動(dòng)合同，也不代表雙方就沒有勞動(dòng)關(guān)系，只要員工能拿出為公司工作的證據(jù)，事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系就成立了。沒有簽勞動(dòng)合同，公司需要對(duì)員工...
集體勞動(dòng)合同
來源：合同范本 時(shí)間：2022-04-20 01:55北京華-納齒輪*限公司與北京華-納齒輪*限公司工會(huì)集體勞動(dòng)合同 一九九四年·北京 集體勞動(dòng)合同 本集體勞動(dòng)合同（合同）由北京華-納齒輪*限公司，一家中華人民共和國法律組成和存在的中外合資企業(yè)，其法定地址位于中華人民共和國北京市朝陽區(qū)定福莊西...
勞動(dòng)糾紛企業(yè)敗訴率高達(dá)80%，企業(yè)該如何“避雷？
來源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2022-04-26 11:45也應(yīng)當(dāng)在一個(gè)月內(nèi)訂立合同。如不與勞動(dòng)者簽訂書面勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者有權(quán)請(qǐng)求企業(yè)支付雙倍工資，且可隨時(shí)提出辭職，不承擔(dān)違約責(zé)任。 勞動(dòng)者拒不簽訂勞動(dòng)合同的，建議保留向勞動(dòng)者送達(dá)要求簽訂合同通知書等相關(guān)證據(jù)，以免...
勞動(dòng)糾紛企業(yè)敗訴率高達(dá)80%，企業(yè)該如何“避雷？
來源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2022-04-26 10:57也應(yīng)當(dāng)在一個(gè)月內(nèi)訂立合同。如不與勞動(dòng)者簽訂書面勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者有權(quán)請(qǐng)求企業(yè)支付雙倍工資，且可隨時(shí)提出辭職，不承擔(dān)違約責(zé)任。 勞動(dòng)者拒不簽訂勞動(dòng)合同的，建議保留向勞動(dòng)者送達(dá)要求簽訂合同通知書等相關(guān)證據(jù)，以免...
拿到北京戶口后辭職，法院：違背社會(huì)主義核心價(jià)值觀，賠25w！
來源：其它 時(shí)間：2022-05-10 14:482018年9月11日，國某公司（甲方）與王徒修（乙方）、昌平區(qū)人力資源和社會(huì)保障局（丙方）簽訂《昌平區(qū)引進(jìn)非北京生源畢業(yè)生服務(wù)協(xié)議》，約定：乙方落戶之日起，至少為甲方服務(wù)5年。2018年10月1日，雙方簽訂《勞動(dòng)合同書》，約定：甲、乙雙方選...
案例 | 北京高院發(fā)布勞動(dòng)糾紛十大案例
來源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2022-01-16 14:13案例一：用人單位以簽訂其他協(xié)議方式掩蓋勞動(dòng)關(guān)系仍需支付未簽訂勞動(dòng)合同二倍工資 【基本案情】2013年5月至2014年4月期間，某培訓(xùn)學(xué)校安排員工柳某至長征賓館從事停車場(chǎng)管理員工作，工作地點(diǎn)在室外，月工資2550元。某培訓(xùn)學(xué)校未與柳某簽...
勞動(dòng)合同官司(勞動(dòng)合同官司一般需要多少錢)
來源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-04-20 12:52第一，先前勞動(dòng)關(guān)系雖然沒有簽訂勞動(dòng)合同，但是鑒于工作了接近一年，應(yīng)該認(rèn)定具有事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系（這個(gè)需要到勞動(dòng)保障部門去認(rèn)定事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系），所以你的朋友如果要辭職就應(yīng)該提前30天通知單位。 這個(gè)關(guān)系將引起2個(gè)糾紛：1、從10月初開始，你朋友的原...
公司員工遞交辭職申請(qǐng)，公司為難二個(gè)月批離，法院怎么判
來源：公司法 時(shí)間：2022-04-20 10:52張三于2021年4月24日入職李四公司，雙方簽訂了書面勞動(dòng)合同； 2020年9月25日，張三遞交《辭職申請(qǐng)書》。《辭職申請(qǐng)書》載明的辭職事由為個(gè)人原因、預(yù)定離職日期為預(yù)計(jì)11月31日離職正常交接、人事部意...
沒有簽訂勞動(dòng)合同辭職上交了辭職書不批怎么辦
來源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2022-04-20 03:33勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同是不需要用人單位批準(zhǔn)的，只需要提前需要通知即可，具體情況為： 1、正常履行的勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者只需要提前30天提交書面辭職申請(qǐng)即可，不需要獲得用人單位的批準(zhǔn)。 2、試用期的勞動(dòng)合同，作為勞動(dòng)都只需要的前3天提交書面辭職申請(qǐng)...