1??6月5日入職高級定制珠寶店至今未訂立合同，社保沒繳納，

1??6月5日入職高級定制珠寶店至今未訂立合同，社保沒繳納，試用期為一個月 2??31號簽收快遞，2號打光拍攝時發現發現翡翠首飾有破損，工廠方出貨圖與本人收貨圖都很難看得清是否破損 3??老板娘曾口頭告知下次有問題沒發現需承擔全部責任 4??店里員工只有一人，工作量（開店、清潔、收取并檢查貨物、寄出貨物、整理店內貨物、線上客服、接待到店客人、攝影貨物作宣傳用途）與責任風險是否過大 5??未訂立合同是否違反勞動合同法 6??工作造成損失，未訂立勞動合同去約定是否需要賠償 7??每月5號為發薪日，至今仍未收到8月份工資，亦無解釋原因，原因是延遲發薪、拖欠工資或首飾賠償？