2023-08-13 14:17發布
甲方(單位)：法定代表人(負責人)：乙方(死者直系親屬)：身份證號碼：乙方父親(死者)(身份證號碼)于XXXX年XX月XX日入職甲方，并于2015年5月5日凌晨(下班時間)突發疾病死亡，雙方就死者非因工死亡的相關事宜，在平等自愿的基礎上達成...
根據《違反和解除勞動合同的經濟補償辦法》的相關規定： 第六條? 勞動者患病或者非因工負傷，經勞動鑒定委員會確認不能從事原工作、也不能從事用人單位另行安排的工作而解除勞動合同的，用人單位應按其在本單位的工作年限，每滿一年發給相當于一個月工資的...
一、非工傷死亡的補償標準是什么1.喪葬費本企業職工平均工資2個月。2.一次性救濟費其供養直系親屬1人者，為死者本人工資6個月；2人者，為死者本人工資9個月；3人或3人以上者，為死者本人工資12個月。3.供養直系親屬救濟費付給供養直系親屬救濟...
一、在加班期間死亡怎么賠償在加班期間死亡賠償待遇標準中有喪葬費、一次性救濟金、供養直系親屬生活困難補助工人與職員因病或非因工負傷死亡時，由勞動保險基金項下付給喪葬補助費，其數額為該企業全部工人與職員平均工資兩個月;另由勞動保險基金項下，按其...
近日，河南暴雨牽動著無數人的心，鄭州、新鄉等地多處被淹，上班族在路途中不免有傷亡發生，那上下班途中開車回家因暴雨傷亡算工傷嗎？職工因工外出期間乘坐交通工具或步行等遭遇暴雨事故發生傷亡算工傷嗎？ 工傷，顧名...
2020年8月16日凌晨4點多，在施工工地宿舍，工人甲稱心口一陣一陣疼，同住舍友立馬到旁邊宿舍喊人，工友立馬報120，120急救中心在4點16分接到電話，4點20到現場。施工單位通知甲的工頭，要求工頭通知家屬。 ...
什么是風險分擔、互助互濟原則? 風險分擔、互助互濟原則是指，國家通過立法，強制征收保險費，建立工傷保險基金。對受害者的補償并不完全是由雇主承擔，而是采用互助互濟的方法，分擔風險。對工傷保險待遇的分配，國家責成社會保險機構對工傷保險基金進行再...
非因工死亡待遇有（各地政策不一，以當地規定為準）： (1)喪葬費 本企業職工平均工資X個月。 (2)一次性救濟金 其供養直系親屬1人者，為死者本人工資6個月;2人者，為死者本人工資9個月;3人或3人以上者，為死者本人工資12個月。 (3)供...
打工和老板一般是雇傭或勞動關系。按雇傭關系算，雇員受傷，雇主要負責。 【第十一條】 雇員在從事雇傭活動中遭受人身損害，雇主應當承擔賠償責任。雇傭關系以外的第三人造成雇員人身損害的，賠償權利人可以請求第三人承擔賠償責任，也可以請求雇主承擔賠償...
(1)要看在工地摔死的原因。 (2)如果被摔死者死亡原因是因為工作，可以申請工傷認定。 (3)工亡補助金為上一年全國城鎮居民可支配收入的20倍。 (4)2017年工亡補助金為國家統計局公布的全國城鎮居民可支配收入33616元的20倍是67萬...
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