拿最低標準工資的員工只要請事假了就***分錢工資都沒有了嗎?

      2023-07-24 11:25發布

      拿最低標準工資的員工只要請事假了就***分錢工資都沒有了嗎?
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      張蓓麗
      1樓-- · 2023-07-24 11:40
      你好,可以為您解答 2023-07-24 10:54:14  贊 0 .message { display: flex; align-items: center; margin: 5px 0; } .message-bubble { flex: 1; background: #ecf0f2; padding: 10px 20px; border-radius: 7px; font-size: 14px; color: #3d547f; display: flex; flex-direction: column; } .message-icon { width: 10px; height: 10px; border-width: 10px; border-style: solid; border-color: transparent #ecf0f2 transparent transparent; } 相關法律問題 更多>> 單位強制調崗,拿最低當地標準工資,,員工可否要求單位補償金  要根據具體情況確定,不能一概而論。如果單位合理調動工作崗位,沒有對勞動者造成實質損害,沒有降低工資待遇和帶來不利勞動條件影響,勞動者有服從的義務。 加班費按蘇州最低標準工資發放,請事假卻按基本工資發放合理嗎  上海疫情期間 老板只給我發了1個月最低標準工資,少發2個月最低標準工資可以  未簽合同 標準工資100 但是實習工資只給了50 共15天實習期 請問最低不能低于多少?  被**辭退,**不愿意賠償一個月的工資,只賠償最低標準工資,該怎么走流程  工傷后單位只發最低標準工資給我,  你好,建議及時做傷殘判定,根據判定結果賠償事實上發生的住院醫療費、伙食費、誤工費、營養費、交通費等相關花費 **強制員工長期上一天班休息一天,只拿最低保障工資怎么辦  簽了勞動合同 上班13天離職 **只給發當地最低標準工資  無故辭退工人,未按最低標準工資發放工資  我們,殘疾人雙休幫我們改成單休,拿的還是***最低標準工資這個,合法嗎?  勞動糾紛法律知識 更多>> 加班工資個人所得稅怎么計算 加班工資也算個人所得稅嗎 一、加班工資個人所得稅計算 根據相關法律規定,“辦理結婚證的時間是怎樣的”的解答如下結婚到民政部門,現在一般都在縣級行政服務中心的民政窗口,辦理結婚證的時間為周一到周五,不包括法定節假日年齡男不得早于22周歲,女不得早于20周歲①申請取男女雙方各自的身份證原件(臨時身份證)、戶口 2023-07-24 1820次閱讀 信用卡欠了十萬,沒有勞動能力會不會坐牢? 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