2023-06-06 05:40發布
當企業和勞動者發生勞動爭議時,通常有以下四種解決方式,分別是協商、調解、仲裁、訴訟。 根據《勞動爭議調解仲裁法》第五條規定:“發生勞動爭議,當事人不愿協商、協商不成或者達成和解協議后不履行的,...
超過訴訟時效不提起訴訟則有效。可以啊,你認為補發工資數額有誤已經提起訴訟了,恢復勞動關系就意味著在訴訟期間要給你工資當事人對仲裁裁決不服的,可以向法院提起訴訟.是對的嗎勞動者:自收到勞動仲裁裁決書十五日內可向人民法院提起訴訟。 用人單位: ...
律師解答:知 去法院起訴遵循被告所在地原則,因為是廠子提起的訴訟,所以應該在您居住道地所在法院。在法院可以查到相關信息,但是建議您也不內必著急,如果起訴了話,法院會第一時間把傳票郵寄給您。如果超過期限沒有收到,那么證明他沒有起訴,您容就...
五日。請參考《勞動爭議調解仲裁法》 第二十九條 勞動爭議仲裁委員會收到仲裁申請之日起五日內,認為符合受理條件的,應當受理,并通知申請人;認為不符合受理條件的,應當書面通知申請人不予受理,并說明理由。對勞動爭議仲裁委員會不予受理或者逾期未...
一、對勞動仲裁決不滿幾年申訴有效依據我國相關法律的規定,勞動者對勞動仲裁結果不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟。《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》第四十八條?勞動者對本法第四十七條規定的仲裁裁決不服的,可以自收到...
工傷認定是勞動者在發生工傷事故后,其單位或者是勞動者本人以及勞動者的親屬向有關勞動部門申請對工傷進行的認定。如果是勞動者自行申請,那么進行工傷認定的程序有哪些呢?現在我們就一起在下文中探討一下這個問題。一、進行工傷認定的程序有哪些1、申報工...
第一步,工傷認定程序1.發生工傷后單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內,向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。;單位未按規定提出工傷認定的,職工必須在1年內提出工傷認定的申請。2.勞動者提出工傷認定申請后,...
勞動糾紛四大類型 勞動糾紛的解決方式 1、協商程序。 協商是指勞動者與用人單位就爭議的問題直接進行協商,尋找糾紛解決的具體方案。與其他糾紛不同的是,勞動爭議的當事人一方為單位,一方為單位職工,因雙方已經發生一定的勞動關系而使彼此之間相互...
關于工傷認定應注意的問題是否工傷,是能否引起工傷賠償和能否引起工傷賠償訴訟的關鍵問題。因此,提起工傷賠償訴訟,必須以符合法定程序的工傷認定為前提。根據實踐經驗,圍繞工傷認定問題,人民法院應當注意以下幾點:1.如果提起工傷賠償訴訟請求的當事人...
序號:1 尊敬的讀者: 您好! 在我們的日常生活中,勞動仲裁在我們的日常生活中發揮著越來越重要的作用,對于解決勞動糾紛、維護勞動者權益具有舉足輕重的作用。然而,有時候在勞動仲裁過程中,當事人可能會因為種種原因導致逾期未進行上訴,這該怎...
最多設置5個標簽!
付費偷看金額在0.1-10元之間
相關知識
勞動者與公司發生勞動爭議后有哪幾種解決途徑
來源:勞動工傷 時間:2022-04-20 11:38當企業和勞動者發生勞動爭議時,通常有以下四種解決方式,分別是協商、調解、仲裁、訴訟。 根據《勞動爭議調解仲裁法》第五條規定:“發生勞動爭議,當事人不愿協商、協商不成或者達成和解協議后不履行的,...
仲裁裁決逾期(對裁決書不服逾期起訴)
來源:精選知識 時間:2022-05-29 22:25超過訴訟時效不提起訴訟則有效。可以啊,你認為補發工資數額有誤已經提起訴訟了,恢復勞動關系就意味著在訴訟期間要給你工資當事人對仲裁裁決不服的,可以向法院提起訴訟.是對的嗎勞動者:自收到勞動仲裁裁決書十五日內可向人民法院提起訴訟。 用人單位: ...
仲裁裁決不服逾期起訴(仲裁裁決不服逾期起訴)
來源:精選知識 時間:2022-05-27 03:59律師解答:知 去法院起訴遵循被告所在地原則,因為是廠子提起的訴訟,所以應該在您居住道地所在法院。在法院可以查到相關信息,但是建議您也不內必著急,如果起訴了話,法院會第一時間把傳票郵寄給您。如果超過期限沒有收到,那么證明他沒有起訴,您容就...
仲裁逾期多久向法院起訴(已過仲裁時效起訴法院如何)
來源:精選知識 時間:2022-06-02 05:56五日。請參考《勞動爭議調解仲裁法》 第二十九條 勞動爭議仲裁委員會收到仲裁申請之日起五日內,認為符合受理條件的,應當受理,并通知申請人;認為不符合受理條件的,應當書面通知申請人不予受理,并說明理由。對勞動爭議仲裁委員會不予受理或者逾期未...
對勞動仲裁決不滿幾年申訴有效
來源:勞動工傷 時間:2022-04-20 07:24一、對勞動仲裁決不滿幾年申訴有效依據我國相關法律的規定,勞動者對勞動仲裁結果不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟。《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》第四十八條?勞動者對本法第四十七條規定的仲裁裁決不服的,可以自收到...
進行工傷認定的程序有哪些(不服工傷認定結論怎么辦)
來源:其它 時間:2023-03-20 15:10工傷認定是勞動者在發生工傷事故后,其單位或者是勞動者本人以及勞動者的親屬向有關勞動部門申請對工傷進行的認定。如果是勞動者自行申請,那么進行工傷認定的程序有哪些呢?現在我們就一起在下文中探討一下這個問題。一、進行工傷認定的程序有哪些1、申報工...
律師教你如何打工傷事故官司
來源:交通事故 時間:2022-04-20 17:45第一步,工傷認定程序1.發生工傷后單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內,向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。;單位未按規定提出工傷認定的,職工必須在1年內提出工傷認定的申請。2.勞動者提出工傷認定申請后,...
發生勞動糾紛,怎樣才能維護好自己的權益!
來源:勞動工傷 時間:2022-02-27 11:27勞動糾紛四大類型 勞動糾紛的解決方式 1、協商程序。 協商是指勞動者與用人單位就爭議的問題直接進行協商,尋找糾紛解決的具體方案。與其他糾紛不同的是,勞動爭議的當事人一方為單位,一方為單位職工,因雙方已經發生一定的勞動關系而使彼此之間相互...
工傷賠償起訴,你應該知道。。。
來源:勞動工傷 時間:2022-01-13 10:56關于工傷認定應注意的問題是否工傷,是能否引起工傷賠償和能否引起工傷賠償訴訟的關鍵問題。因此,提起工傷賠償訴訟,必須以符合法定程序的工傷認定為前提。根據實踐經驗,圍繞工傷認定問題,人民法院應當注意以下幾點:1.如果提起工傷賠償訴訟請求的當事人...
對于勞動仲裁逾期未上訴如何補救
來源:精選知識 時間:2023-10-16 05:37序號:1 尊敬的讀者: 您好! 在我們的日常生活中,勞動仲裁在我們的日常生活中發揮著越來越重要的作用,對于解決勞動糾紛、維護勞動者權益具有舉足輕重的作用。然而,有時候在勞動仲裁過程中,當事人可能會因為種種原因導致逾期未進行上訴,這該怎...