2023-06-06 11:02發(fā)布
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一、正常產(chǎn)假是多少天,怎么計(jì)算產(chǎn)假時(shí)長(zhǎng):98天、難產(chǎn) 15天、N胞胎 15乘(N-1)天。產(chǎn)前檢查:女職工妊娠期間在醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)約定的勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)進(jìn)行產(chǎn)前檢查(包括妊娠十二周內(nèi)的初查),應(yīng)算作勞動(dòng)時(shí)間。(有些企業(yè)將懷孕女職工在勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)進(jìn)行產(chǎn)...
2020孕婦被辭退賠償標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)我國(guó)《勞動(dòng)合同法》第四十二條規(guī)定:勞動(dòng)者有下列情形之一的,用人單位不得依照本法第四十條、第四十一條的規(guī)定解除勞動(dòng)合同:(四)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;……由此,按照《婦女兒童權(quán)益保護(hù)法》和《勞動(dòng)法》的相關(guān)...
休產(chǎn)假是我國(guó)勞動(dòng)?jì)D女的權(quán)利,這也側(cè)面反映了我國(guó)婦女社會(huì)地位的提高,越來(lái)越受到尊重和保護(hù)。婦32313133353236313431303231363533e78988e69d8331333433653432女休產(chǎn)假是受到我國(guó)法律保護(hù)的,我國(guó)...
生育產(chǎn)假制度很大程度上的保護(hù)了在職女職員的生育權(quán)益,對(duì)與在上班的準(zhǔn)媽媽來(lái)說(shuō),最重要的是必須處理好產(chǎn)假與工作的關(guān)系,對(duì)于在職員工最關(guān)心的就是從懷孕到生產(chǎn)的這個(gè)過(guò)程中有哪些特殊待遇,以及各種假期加起來(lái)可以休息多長(zhǎng)時(shí)間。下面小編將為大家介紹的是,...
休產(chǎn)假是我國(guó)勞動(dòng)?jì)D女的權(quán)利,這也側(cè)面反映了我國(guó)婦女社會(huì)地位的提高,越來(lái)越受到尊重和保護(hù)。婦女休產(chǎn)假是受到我國(guó)法律保護(hù)的,我國(guó)最新《勞動(dòng)法》產(chǎn)假規(guī)定明確說(shuō)明了這一點(diǎn),對(duì)產(chǎn)假時(shí)間和產(chǎn)假待遇以及產(chǎn)假工作安排作出了規(guī)定。一、最新《勞動(dòng)法》產(chǎn)假規(guī)定是...
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