2023-06-06 11:08發(fā)布
退休了還能申請勞動仲裁嗎依據(jù)我國相關(guān)法律的規(guī)定，申請勞動仲裁的主體是勞動者和用人單位，而勞動者退休后不再適用勞動法的規(guī)定，所以是不能申請勞動仲裁的。《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第二條?中華人民共和國境內(nèi)的用人單位與勞動者發(fā)生的下列勞...
企業(yè)和其他用人單位會為女職工辦理社保，在現(xiàn)在女性地位日益提高的時代，關(guān)于社保女職工退休年齡的規(guī)定也決定了女職工們個人的社會保障待遇的問題，因此對于女職工來說，了解這些規(guī)定對于保護自己的合法權(quán)益相當(dāng)重要。那么，關(guān)于社保女職工退休年齡有哪些規(guī)定...
社保養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金 個人賬戶養(yǎng)老金，具體多少錢視繳費基數(shù)而定。達到國家規(guī)定的退休年齡，累計繳費年限滿15年的。 按月領(lǐng)取：基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資×a 本人指數(shù)化月平均繳費工資)÷2×繳費年限(含視同繳費年限)×1%；...
一名公司女工，本應(yīng)在兩年前退休，但一直在原單位工作。兩年后，要求確認(rèn)與原單位的勞動合同，終因超過勞動仲裁時效，未獲法院支持。2014年1月13日，江西省南昌市西湖區(qū)人民法院一審審結(jié)一起勞動爭議案，判決駁回原告萬香全部訴訟請求。 1961年...
如果是個體工商戶或者是靈活就業(yè)者，養(yǎng)老金的繳費比例是可以自行選擇的，但是如果是在職員工，則需要根據(jù)工資水平來界定具體的繳費比例。那么養(yǎng)老金的繳費比例是多少?領(lǐng)取條件是什么?下面，就讓瑞律來詳細(xì)的介紹一下吧!一、養(yǎng)老金的繳費比例是多少?養(yǎng)老保...
社保繳費基數(shù)為3000的話，退休后每月可領(lǐng)到的養(yǎng)老金＝3000元×15％＋3000元×8％×12×10÷120＝690元。 公式為：基本養(yǎng)老金＝基礎(chǔ)養(yǎng)老金＋個人賬戶養(yǎng)老金＋過渡性養(yǎng)老金。而（3000元×8％×12×10÷120）為個人賬戶養(yǎng)...
來源：燕趙都市報、河北共青團、工人日報...................................................2019年6月1日起修訂后的《中華人民共和國公務(wù)員法》將正式實施新公務(wù)員法的一大亮點是工作滿30年可...
1.從事核工業(yè)工作退休年齡等方面有特殊規(guī)定嗎 國家對于職工的退休年齡，都是一樣的，沒有特殊規(guī)定，核工業(yè)職工也是如此，其中的特殊工種，符合條件的，可以提前退休。根據(jù)勞社部發(fā)（1999）8號文件規(guī)定：一、要嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)于退休年齡的規(guī)定，堅決...
我國企業(yè)職工法定退休年齡是： 1、男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女管理和基數(shù)崗位年滿55周歲； 2、從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的，男年滿55周歲、女年滿45周歲； 3、因病或非因工致殘，由醫(yī)院證明并經(jīng)...
雖說養(yǎng)老保險是公務(wù)員的基本社會保障，但是很少有公務(wù)員會關(guān)心每月繳納的養(yǎng)老保險金額。養(yǎng)老保險賬戶分個人賬戶和統(tǒng)籌賬戶，個人繳納的部分歸于個人賬戶。如果知道了養(yǎng)老保險的計算方式，就可以核對自身賬戶情況。那么公務(wù)員養(yǎng)老保險計算方法是什么？小編根據(jù)...
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退休了還能申請勞動仲裁嗎
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關(guān)于社保女職工退休年齡有哪些規(guī)定（退休年齡代表性地方規(guī)定）
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社保退休后一個月能拿多少錢
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勞動仲裁時效已過，訴經(jīng)濟補償金法院不支持
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養(yǎng)老金的繳費比例是多少（養(yǎng)老金領(lǐng)取條件是什么）
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