1.試用期間,公司是否必須為員工購買社保。(已經簽訂勞動合同

      2023-06-06 21:20發布

      1.試用期間,公司是否必須為員工購買社保。(已經簽訂勞動合同) 2.試用期間,員工在工作的過程中產生身體不適,導致有醫療費用的支出,員工是否可以向公司報銷一部分的醫療費用。(已經簽訂勞動合同,公司沒有為員工購買社保或者醫療保險的前提下) 3.發生以上情況,員工該怎么維護自己的合法權益。
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      1條回答
      陸曉瑩
      1樓-- · 2023-06-06 21:23
      您好,購買社保是公司的義務;因為公司沒有購買社保,造成員工多支付的醫療費,可以要求賠償;可以協商,協商不成可以走法律程序。

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