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2023-06-06 05:46發布
2022年4月20日全國人大常委會第三十四次會議修訂了《中華人民共和國職業教育法》（以下簡稱《職業教育法》），自2022年5月1日起施行。 從法律層面確定“職業教育與普通教育同等重要&rdqu...
禁止童工法律規定是怎樣的 政策提要 根據《禁止使用童工規定》，包括國家機關、社會團體、企業事業單位、民辦非企業單位、個體工商戶在內的用人單位，均不得招用不滿16周歲的未成年人，也就是童工；同時禁止任何單位或個人為不滿16周歲的未成年人介紹...
我國《勞動法》第十五條規定禁止用人單位招收未滿16周歲的未成年人。 對招用童工，我國《勞動法》第94條規定：用人單位非法招用未滿16周歲的未成年人的，由勞動行政部門責令改正，處以罰款;情節嚴重的，由工商行政部門吊銷營業執照。。 在使用童工方...
1.勞動法上關于員工培訓方面的具體規定 勞動法關于員工培訓方面的具體規定如下：《中華人民共和國勞動法》第六十六條 國家通過各種途徑，采取各種措施，發展職業培訓事業，開發勞動者的職業技能，提高勞動者素質，增強勞動者的就業能力和工作能力?！吨腥A...
師徒合同設立的基本要求。 （1）包含：①企業對員工素質的定位；②培訓來目的；③培訓要求。 （2）師徒合同計劃的基本內容。包含：①培訓標準；②培訓方式；③培訓各階段性的目標和要求 （3）師徒合同中師徒關系的界定。包含：①師徒基本狀況；②師徒關...
一、經典案例 2009年3月，某公司招收錄用了張某，但因張某在入職時尚處于申請并享受自謀職業社會保險補貼階段，于是公司以張某當時正在享受社保補貼，已經繳納了社會保險，無法與其簽訂勞動合同為由，與其簽訂了勞務協議，沒有承擔用人單位應繳納社會保...
培訓項目合作協議 經甲方：與乙方：(身份證號：)友好協商，根據國家相關法律制定以下培訓項目合作協議。 一、合作培訓項目內容為廣州市秘書學研究會教育培訓中心擁有的《國家秘書職業資格考證班》、《速記技術培訓》、《信息化商務秘書》等，其他現有或...
國家衛生計生委關于印發 住院醫師規范化培訓管理辦法(試行)的通知 國衛科教發〔2014〕49號 各省、自治區、直轄市衛生計生委(衛生廳局)，新疆生產建設兵團衛生局： 為貫徹落實國務院7部門《關于建立住院醫師規范化培訓制度的指導意見》(國衛...
1.培訓行業有什么法律法規,或者行規 相關教育法律法規《中華人民共和國教育法》《中華人民共和國義務教育法》《中華人民共和國教師法》《中華人民共和國高等教育法》《中華人民共和國民辦教育促進法》《中華人民共和國職業教育法》《中華人民共和國國家通...
甲方：_________乙方：_________經甲乙雙方友好協商，為實現雙方優勢互補，特達成如下培訓合作協議：1．甲乙雙方定期進行經驗交流，互相推廣培訓課程：甲方可推廣乙方的培訓課程，招收培訓學員，乙方同意將甲方列為協助單位，乙方給予甲方...
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