2023-06-06 17:18發(fā)布
法律咨詢(xún)： 1、我從2005年進(jìn)入公司，第一份合同到08年10月份到期，公司忘記與我續(xù)簽，后來(lái)在09年3月份補(bǔ)簽了此份合同，簽訂日期雙方均為09年3月份，有效期為1年。2、08年后公司與我簽訂了三次合同，期限分別為一年，兩年，一年，現(xiàn)在第三...
很明顯你老公早就有了異心了，并且早就做好了離婚的準(zhǔn)備！ 很多女人犧牲了自己為老公做后盾，希望等老公變成參天大樹(shù)的時(shí)候可以依靠，但是，往往靠早大樹(shù)上享受的，是另一個(gè)年輕漂亮的女人，而不是曾經(jīng)同甘共苦的黃臉婆。 離婚，該要的錢(qián)一分都別少要。...
我覺(jué)得 你們倆之間有問(wèn)題 首先就是缺少溝通 和相互依賴(lài) 其次 她可能思想受到一定的變化 產(chǎn)生里部分逆反心理， 例如 覺(jué)得家庭壓力大呀 覺(jué)得沒(méi)意思 我覺(jué)得你們先安靜一段 彼此先不談離婚的事情 各自冷靜一段， 你呢這一段時(shí)間 多關(guān)心她...
你可以向公司主張補(bǔ)簽勞動(dòng)合同的同時(shí)必須支付前面未簽勞動(dòng)合同的雙倍工資。如果公司不同意而解除與你的勞動(dòng)關(guān)系，你可以申請(qǐng)仲裁要求支付雙倍工資（3個(gè)月工資）以及違法解約的賠償金（1個(gè)月工資）。
固定合同到期后沒(méi)有再簽訂視為未簽訂書(shū)面勞 動(dòng)合同，至今已超過(guò)一年所以你們之間應(yīng)視為存在無(wú)固定期限勞動(dòng)關(guān)系。 社保可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察舉報(bào)要求補(bǔ)交。 這次要簽訂的話(huà)，你們應(yīng)簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同 ...
口頭協(xié)議無(wú)效停工后，與甲方協(xié)商補(bǔ)簽合同不成的情況下，聘請(qǐng)并咨詢(xún)相關(guān)律師后的法院起訴。不過(guò)在此之前收集甲方違背口頭協(xié)議又不愿補(bǔ)簽合同造成遺失必要的證據(jù)，誰(shuí)上訴誰(shuí)舉證此點(diǎn)是你是否能打贏這場(chǎng)官司的關(guān)鍵。
現(xiàn)在有許多勞動(dòng)者都有一個(gè)疑問(wèn)，補(bǔ)簽的勞動(dòng)合同有效嗎? 首先，補(bǔ)簽勞動(dòng)合同只要沒(méi)有違反法律強(qiáng)制性規(guī)定，那么就是合法有效的。 其次公司與勞動(dòng)者補(bǔ)簽訂勞動(dòng)合同，合同應(yīng)載明勞動(dòng)合同的期限自雙方建立勞動(dòng)關(guān)系之日開(kāi)始。 公司雖在雙方建立勞動(dòng)關(guān)系之...
您好，《勞動(dòng)法》第八十二條規(guī)定，用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月但不滿(mǎn)一年位于勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)的同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍工資。 第十四條第三款規(guī)定，用人單位自用工之日起滿(mǎn)一年不與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，視為用人單位與勞動(dòng)者已訂立無(wú)固定...
在當(dāng)前公司業(yè)務(wù)中，倒補(bǔ)簽合同的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，這不僅違反了公司管理制度，也給企業(yè)法律、財(cái)務(wù)、審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理帶來(lái)了極大的挑戰(zhàn)。 《中華人民共和國(guó)民法典》第四百七十一條對(duì)合同訂立方式的規(guī)定為：“當(dāng)事人...
▌案情簡(jiǎn)介瞿某于2015年4月入職某技術(shù)公司，擔(dān)任技術(shù)開(kāi)發(fā)崗位。由于技術(shù)公司為初創(chuàng)公司，人事管理方面不是非常規(guī)范，導(dǎo)致瞿某入職后一直未簽書(shū)面勞動(dòng)合同。直至一年后公司聘請(qǐng)了專(zhuān)業(yè)人事工作人員才發(fā)現(xiàn)這一問(wèn)題。公司于2016年4月與瞿某補(bǔ)簽了勞動(dòng)合...
最多設(shè)置5個(gè)標(biāo)簽!
{var%20f='http://v.t.sina.com.cn/share/share.php?appkey=1515056452',u=z||d.location,p=['&url=',e(u),'&title=',e(t||d.title),'&source=',e(r),'&sourceUrl=',e(l),'&content=',c||'gb2312','&pic=',e(p||'')].join('');function%20a(){if(!window.open([f,p].join(''),'mb',['toolbar=0,status=0,resizable=1,width=440,height=430,left=',(s.width-440)/2,',top=',(s.height-430)/2].join('')))u.href=[f,p].join('');};if(/Firefox/.test(navigator.userAgent))setTimeout(a,0);else%20a();})(screen,document,encodeURIComponent,'','','http://www.hpgipv.com/data/attach/logo/logo.png', '推薦 張欽文 的問(wèn)題《公司要與我做勞動(dòng)合同補(bǔ)簽》','http://www.hpgipv.com/lawask-284999.html','頁(yè)面編碼gb2312|utf-8默認(rèn)gb2312'));){kind=link}
付費(fèi)偷看金額在0.1-10元之間
相關(guān)知識(shí)
勞動(dòng)合同到期未續(xù)訂是否應(yīng)該賠償
來(lái)源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2022-04-20 19:32法律咨詢(xún)： 1、我從2005年進(jìn)入公司，第一份合同到08年10月份到期，公司忘記與我續(xù)簽，后來(lái)在09年3月份補(bǔ)簽了此份合同，簽訂日期雙方均為09年3月份，有效期為1年。2、08年后公司與我簽訂了三次合同，期限分別為一年，兩年，一年，現(xiàn)在第三...
老公說(shuō)要與我離婚(老公說(shuō)要與我離婚又在情人節(jié)送我玫瑰花)
來(lái)源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-04-20 19:08很明顯你老公早就有了異心了，并且早就做好了離婚的準(zhǔn)備！ 很多女人犧牲了自己為老公做后盾，希望等老公變成參天大樹(shù)的時(shí)候可以依靠，但是，往往靠早大樹(shù)上享受的，是另一個(gè)年輕漂亮的女人，而不是曾經(jīng)同甘共苦的黃臉婆。 離婚，該要的錢(qián)一分都別少要。...
老婆要與我協(xié)議離婚(妻子要離婚,我不同意)
來(lái)源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-07-13 06:09我覺(jué)得 你們倆之間有問(wèn)題 首先就是缺少溝通 和相互依賴(lài) 其次 她可能思想受到一定的變化 產(chǎn)生里部分逆反心理， 例如 覺(jué)得家庭壓力大呀 覺(jué)得沒(méi)意思 我覺(jué)得你們先安靜一段 彼此先不談離婚的事情 各自冷靜一段， 你呢這一段時(shí)間 多關(guān)心她...
勞動(dòng)合同后來(lái)補(bǔ)簽的可以賠償嗎(公司補(bǔ)簽合同能不能要之前到補(bǔ)償)
來(lái)源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-04-20 00:17你可以向公司主張補(bǔ)簽勞動(dòng)合同的同時(shí)必須支付前面未簽勞動(dòng)合同的雙倍工資。如果公司不同意而解除與你的勞動(dòng)關(guān)系，你可以申請(qǐng)仲裁要求支付雙倍工資（3個(gè)月工資）以及違法解約的賠償金（1個(gè)月工資）。
公司補(bǔ)簽合同能不能要之前到補(bǔ)償(公司之前沒(méi)簽合同,現(xiàn)在補(bǔ)簽怎么辦)
來(lái)源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-04-20 06:38固定合同到期后沒(méi)有再簽訂視為未簽訂書(shū)面勞 動(dòng)合同，至今已超過(guò)一年所以你們之間應(yīng)視為存在無(wú)固定期限勞動(dòng)關(guān)系。 社保可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察舉報(bào)要求補(bǔ)交。 這次要簽訂的話(huà)，你們應(yīng)簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同 ...
給員工補(bǔ)簽合同對(duì)方不簽怎么辦(公司如何補(bǔ)簽勞動(dòng)合同)
來(lái)源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-04-20 08:21口頭協(xié)議無(wú)效停工后，與甲方協(xié)商補(bǔ)簽合同不成的情況下，聘請(qǐng)并咨詢(xún)相關(guān)律師后的法院起訴。不過(guò)在此之前收集甲方違背口頭協(xié)議又不愿補(bǔ)簽合同造成遺失必要的證據(jù)，誰(shuí)上訴誰(shuí)舉證此點(diǎn)是你是否能打贏這場(chǎng)官司的關(guān)鍵。
勞動(dòng)合同可以補(bǔ)簽嗎(勞動(dòng)合同可以補(bǔ)簽嗎在公司做了兩年多)
來(lái)源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-04-20 06:21現(xiàn)在有許多勞動(dòng)者都有一個(gè)疑問(wèn)，補(bǔ)簽的勞動(dòng)合同有效嗎? 首先，補(bǔ)簽勞動(dòng)合同只要沒(méi)有違反法律強(qiáng)制性規(guī)定，那么就是合法有效的。 其次公司與勞動(dòng)者補(bǔ)簽訂勞動(dòng)合同，合同應(yīng)載明勞動(dòng)合同的期限自雙方建立勞動(dòng)關(guān)系之日開(kāi)始。 公司雖在雙方建立勞動(dòng)關(guān)系之...
公司突然補(bǔ)簽勞動(dòng)合同(公司突然補(bǔ)簽勞動(dòng)合同,簽完后后悔)
來(lái)源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-04-20 06:45您好，《勞動(dòng)法》第八十二條規(guī)定，用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月但不滿(mǎn)一年位于勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)的同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍工資。 第十四條第三款規(guī)定，用人單位自用工之日起滿(mǎn)一年不與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，視為用人單位與勞動(dòng)者已訂立無(wú)固定...
公司倒補(bǔ)簽合同法律風(fēng)險(xiǎn)
來(lái)源：合同事務(wù) 時(shí)間：2022-04-20 21:50在當(dāng)前公司業(yè)務(wù)中，倒補(bǔ)簽合同的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，這不僅違反了公司管理制度，也給企業(yè)法律、財(cái)務(wù)、審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理帶來(lái)了極大的挑戰(zhàn)。 《中華人民共和國(guó)民法典》第四百七十一條對(duì)合同訂立方式的規(guī)定為：“當(dāng)事人...
律師提醒：已補(bǔ)簽勞動(dòng)合同，公司還需支付雙倍工資嗎？
來(lái)源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2021-10-29 11:45▌案情簡(jiǎn)介瞿某于2015年4月入職某技術(shù)公司，擔(dān)任技術(shù)開(kāi)發(fā)崗位。由于技術(shù)公司為初創(chuàng)公司，人事管理方面不是非常規(guī)范，導(dǎo)致瞿某入職后一直未簽書(shū)面勞動(dòng)合同。直至一年后公司聘請(qǐng)了專(zhuān)業(yè)人事工作人員才發(fā)現(xiàn)這一問(wèn)題。公司于2016年4月與瞿某補(bǔ)簽了勞動(dòng)合...