2023-06-06 08:39發布
在簽訂勞動合同時,一般都會約定一定時間的試用期,那么《勞動合同法》關于試用期是如何規定的呢?《勞動合同法》第十九條規定:勞動合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個月;三年以上固...
一、什么是實習 實習,是指學生在校期間,到單位的具體崗位上參與實踐工作的過程,其針對的是在校學生。勞動法沒有關于實習期的規定,實習期是指大學生在校期間,到用人單位實習的期限,利用業余時間勤工助學的學生,還不是勞動者,可以不簽訂勞動合同,不繳...
勞動者實習有工資,學生在校申請單位實習無工資。 試用期的當事人雙方存在著勞動關系,用人單位對勞動者承擔無過錯責任,與勞動者共同履行繳納社會保險費用的義務,向勞動者支付的工資報酬不得低于當地最低工資標準。而學生實習所在的單位對于實習學生,不承...
會計實習周記(一) 今天是周六,挑一個晴朗的早晨記下我第一周來的實習心得。實習,雖然不是真正的工作,但卻是我工作生涯的一個起點,也是從學生過渡到工作人士的一個不可或缺的必經階段。 剛進入公司的第一天,一切都很陌生,也很新鮮。一張張陌生的...
實習期工資與轉正工資的關系是什么依據我國相關法律的規定,實習生如果是頂崗實習的,實習工資不低于本單位相同崗位試用期工資標準的80%,而轉正后的工資是按相同崗位工資計算的。《職業學校學生實習管理規定》第十七條?接收學生頂崗實習的實習單位,應參...
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我國《勞動合同法》第十九條規定: 1. 勞動合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同,試用期不得超過六個月。 2. 同一用人單位與同一勞...
【案情】2018年4月,夏某駕駛轎車(車內乘坐妻子孫某,懷抱兒子小孫)與駕駛重型普通半掛車的司機鄒某發生交通事故,事故致使小孫從轎車內飛出滾落,經醫院搶救無效死亡。鄒某所駕重型普通半掛車在平安保險公司投保有交強險、商業險150萬元,鄒某持有...
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