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欠薪糾紛可以找民警

2023-06-06 15:29發布

欠薪糾紛可以找民警

根據勞動保障監察條例依法對用人單位進行監督檢查,并責令其支付拖欠的工資。
  可見,是可以報警處理的。
  但因為老板拖欠工資一般屬于勞動糾紛,所以報警后將很難得到處理。
  實踐中,被拖欠工資的員工最好是采取以下措施:1、找老板協商。
  為節省時間跟精力,建議可以先試試直接找老板協商解決。
  2、找勞動部門投訴。
  投訴時,一般是找勞動監察部門,投訴后,由其責令老板及時支付工資。
  3、找勞動仲裁機構仲裁。
  員工被找借口拖欠工資,在勞動關系存續期間追討工資,將不受仲裁時效的限制,一旦離職的話,就要從勞動關系終止之日起一年內提出。
  4、找法院提起訴訟。
  發現經過以上方法都無法拿回工資的,那么員工可以直接去法院提起訴訟處理。
  

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