
按你所說,你哥哥是受車主雇傭從事駕駛工作,趙途中發生交通事故,這屬于權利競合,受害人家屬(你哥哥的妻子、小孩、你們的父母作為訴訟主體)可以以雇員受害提起訴訟,要求雇主承擔賠償責任,雇主賠償后,可以向事故責任人追償;第二種方式可以起訴交通事故的責任人(駕駛員、車主或者雇主、有掛靠公司的掛靠公司也作為并列被告)、為肇事車承辦保險的保險公司。 兩種訴訟方式只能選擇其中一種,相對來說,采用第二種方式訴訟較為保險,因為追尾屬于第三者責任險和交強險理賠范圍,第二種訴訟可以由法院直接判令承保公司在保險責任......
我們都知道,《工傷保險條例》第十四條第(六)項規定:職工在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的,應當認定為工傷。可能由于《工傷保險條例》第十四條第(六)項的規定太深入人心,有些人對其他情況交通事故了解不多。比如有人會問:單位的班車司機在開班車送同事上下班的途中發生了交通事故,但是負全責,是不是就不能認定工傷了?職工因公外出期間發生了本人主要責任的交通事故,是不是也不是工傷?可見在大家心里,交通事故已經和非本人主要責任劃了等號,好像只有非本人主要責任的......
開篇先上法條,《工傷保險條例》第十四條第六項規定:在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的,認定為工傷。相信大家都會關注到該條款中的兩個重點:1.上下班途中;2.受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故。有些人對其他情況交通事故了解不多,所以,問題來了:單位的班車司機在開班車送同事上下班的途中發生了交通事故,但是負全責,是不是就不能認定工傷了?職工因公外出期間發生了本人主要責任的交通事故,是不是也不是工傷?看出來了吧,交通事故已......

能申報工傷。 首先,職工受到事故傷害后,有申請工傷認定的權利(無論最后是否被認定為工傷);其次,工傷是采用無責任賠償原則,即無論傷害責任是職工、單位或第三者,只要被認定為工傷的,職工都應獲得賠償。 另外,上班的時候出了交通事故,表述...
需要根據法院的判決來決定是否還要賠償費用。 如果機動車投保了商業險的三者、車損、不計免賠,發生事故后車主基本不用拿錢的,所有損失由保險公司正常理賠,但有傷者住院的,在住院期間用的不是醫保藥,這個保險不報銷,要由事故雙方按照責任劃分的比例來承...
需要根據法院的判決來決定是否還要賠償費用。 如果機動車投保了商業險的三者、車損、不計免賠,發生事故后車主基本不用拿錢的,所有損失由保險公司正常理賠,但有傷者住院的,在住院期間用的不是醫保藥,這個保險不報銷,要由事故雙方按照責任劃分的比例...
企業對工傷賠償后能否向直接侵權人追償 雇主對雇員的人身安全負有保護責任,雇員在為其工作中受傷,雇主應按照《民法通則》及相關法律法規有關人身損害賠償的規定承擔民事賠償責,雇員對雇傭關系以外的造成雇員人身損害的第三人即侵權人享有賠償請求權,雇主...
一、職工違反內部規定在下班途中受到機動車傷害能否認定為工傷? 案件基本情況:某公司規章制度規定:為保證員工人身安全,夜班員工下班后必須在職工宿舍住宿,待早上7點天亮后方可回家。不聽者,后果自負。某日零時,某員工明知公司有上述規定仍在下夜班后...
如果是上下班途中發生交通事故,對方全責的話,按〈工傷保險條例〉的規定,你除了要求對方賠償外,還可以申請工傷認定,享受工傷待遇的。 《工傷保險條例》 第十四條 職工有下列情形之一的,應當認定為工傷: (一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受...
某高速公路上發生一起追尾事故,后方車輛司機當場死亡。一、高速路上被追尾,前車司機負主要責任王某開車送貨,因道路擁堵,停車等候,大約五六分鐘后又繼續向西行駛。王某開車剛起步的時,后面一輛小型普通客車撞上王某駕駛的重型貨車,發生追尾事故。發生碰...
引言:常見的上下班發生工傷事故,大多是自己騎車或開車的情形,那么,搭乘同事車輛遭遇事故,又有什么不同,司機和副駕都能認定工傷嗎?基本案情宋某在某電廠從事電工工作,但未與電廠簽訂勞動合同,電廠也沒有為宋某繳納工傷保險費。一天下午,宋某下班后搭...
出面處理事故當然也是以單位名義,車輛所有人就是單位由于是單位車輛。 如果是在辦公事途中發生事故,可以走保險處理。 如果是司機辦私事,當然有單位負責。 但是單位可以向司機追償損失或內部處罰,不過車輛有保險,那么處理依然是單位通過保...
根據《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十一條的規定,雇員在從事雇傭活動中遭受人身損害,雇主應當承擔賠償責任。雇傭關系以外的第三人造成雇員人身損害的,賠償權利人可以請求第三人承擔賠償責任,也可以請求雇主承擔賠償責...