建筑地勞動的人員通常是農(nóng)民工和臨時工。如果有簽勞動合同，則按照工傷賠償標準要求賠償。如果沒有簽訂勞動合同，則可以按照人身損害賠償標準要求賠償。

建筑工地發(fā)生人身損害，有三種方式可以獲得賠償。一是雙方根據(jù)具體情況協(xié)商確定賠償數(shù)額，二是法院人身傷害賠償訴訟；三是勞動部門工傷認定仲裁。

一、協(xié)商確定賠償數(shù)額

通常進行協(xié)商是受害者家屬和建筑單位。

1、賠償數(shù)額要合理合法

由于事故發(fā)生后被害人家屬情緒比較激動，因此會提出一些不合理的要求，對此，施工企業(yè)應(yīng)當及時咨詢律師，根據(jù)被害人情況以及上述工傷、傷害賠償標準計算出一個合理的數(shù)字作為雙方協(xié)商的基礎(chǔ)，并說明這個數(shù)字的法律依據(jù)，或者建議被害人家屬咨詢律師等專業(yè)人士后再行協(xié)商，這樣就減輕了協(xié)商的難度。

2、要簽訂書面賠償協(xié)議

為了防止被害人家屬反悔，因此最好是草擬書面賠償協(xié)議，約定領(lǐng)款人、領(lǐng)款人與被害人關(guān)系、數(shù)額、支付時間和方式、付款方式等，關(guān)鍵需要注意的是一定要約定清楚一次性賠償包括的費用項目，否則約定不明被害人還有重新起訴的權(quán)利。

二、提起人身傷害賠償訴訟

目前我國法律對人身傷害事故賠償作出規(guī)定的主要是《侵權(quán)責任法》以及最高法院對人身損害、精神損害賠償?shù)乃痉ń忉尅?/p>

賠償內(nèi)容：

（一）輕傷害賠償項目

因就治療支出的各項費用以及因誤工減少的收入，包括醫(yī)療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養(yǎng)費，賠償義務(wù)人應(yīng)當予以賠償。

（二）傷害致殘賠償項目

除了上述醫(yī)療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養(yǎng)費，還應(yīng)就受害人殘疾后生活上增加支出的必要費用以及因喪失勞動能力導(dǎo)致的收入損失，包括殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、被扶養(yǎng)人生活費，以及因康復(fù)護理、繼續(xù)治療實際發(fā)生的必要的康復(fù)費、護理費、后續(xù)治療費，賠償義務(wù)人也應(yīng)當予以賠償。同時由于殘疾給被害人及家屬造成了精神損害，應(yīng)當額外支付一定數(shù)額的精神損害撫慰金。

（三）致人死亡賠償項目

受害人死亡的，應(yīng)當賠償搶救治療所付出的醫(yī)療費用以及喪葬費、被扶養(yǎng)人生活費、死亡補償費以及受害人親屬辦理喪葬事宜支出的交通費、住宿費和誤工損失等其他合理費用。

同時，由于被害人死亡給其家屬造成重大精神傷害，還需要額外支付一定數(shù)額的精神損害撫慰金。雖然從目前法律來看，還是根據(jù)被害人戶籍有不同的賠償標準，但是需要特別注意的是，根據(jù)新頒布的《侵權(quán)責任法》規(guī)定，由于同一次事故導(dǎo)致多人死亡，被害人戶籍不同的，可以按照相同數(shù)額給予賠償。

三、進行工傷認定，要求工傷賠償

（一）工傷的范圍

1、在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；

2、工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；

3、在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；

4、患職業(yè)病的；

5、因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；

6、在上下班途中，受到機動車事故傷害的；

7、在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的；

8、在搶險救災(zāi)等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的；

9、職工原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。

注意：下列情況不屬于工傷：

1、犯罪或者違反治安管理傷亡的；

2、醉酒導(dǎo)致傷亡的；

3、自殘或者自殺的。

（二）工傷賠償標準

1、死亡賠償標準

（1）喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；

（2）供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。

標準為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎(chǔ)上增加10%。

核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。

2、一次性工亡補助金標準為48個月至60個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。

3、根據(jù)工傷鑒定結(jié)果，按照傷殘等級標準賠償。具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

責編：Camilla

來源：遇事找法