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勞動仲裁可以找法律援助嗎(勞動仲裁可以免費申請法律援助嗎)

2023-06-06 01:09發布

勞動仲裁可以找法律援助嗎

因勞動爭議仲裁而需要申請法律援助的,申請人(應該是職工個人)可以向所在地的區、縣法律援助中心提出申請,并提交下列證件、證明材料: 1)身份證或者其他有效的身份證明,代理申請人還應當提交有代理權的證明; 2)經濟困難的證明; 3)與所申請法律援助事項有關的案件材料。 法律援助中心在收到申請及相應的材料后,如果經審查符合法律援助條件的,就會指定律師為當事人提供法律援助,并且當事人無需支付律師代理費用。 《法律援助條例》 第五條 直轄市、設區的市或者縣級人民政府司法行政部門根據需要確定本行政區域的法律援助機構。 法律援助機構負責受理、審查法律援助申請,指派或者安排人員為符合本條例規定的公民提供法律援助。 第十條 公民對下列需要代理的事項,因經濟困難沒有委托代理人的,可以向法律援助機構申請法律援助: (一)依法請求國家賠償的; (二)請求給予社會保險待遇或者最低生活保障待遇的; (三)請求發給撫恤金、救濟金的; (四)請求給付贍養費、撫養費、扶養費的; (五)請求支付勞動報酬的; (六)主張因見義勇為行為產生的民事權益的。 省、自治區、直轄市人民政府可以對前款規定以外的法律援助事項作出補充規定。 公民可以就本條第一款、第二款規定的事項向法律援助機構申請法律咨詢。 第十四條 公民就本條例第十條所列事項申請法律援助,應當按照下列規定提出: (一)請求國家賠償的,向賠償義務機關所在地的法律援助機構提出申請; (二)請求給予社會保險待遇、最低生活保障待遇或者請求發給撫恤金、救濟金的,向提供社會保險待遇、最低生活保障待遇或者發給撫恤金、救濟金的義務機關所在地的法律援助機構提出申請; (三)請求給付贍養費、撫養費、扶養費的,向給付贍養費、撫養費、扶養費的義務人住所地的法律援助機構提出申請; (四)請求支付勞動報酬的,向支付勞動報酬的義務人住所地的法律援助機構提出申請; (五)主張因見義勇為行為產生的民事權益的,向被請求人住所地的法律援助機構提出申請。 第十七條 公民申請代理、刑事辯護的法律援助應當提交下列證件、證明材料: (一)身份證或者其他有效的身份證明,代理申請人還應當提交有代理權的證明; (二)經濟困難的證明; (三)與所申請法律援助事項有關的案件材料。 申請應當采用書面形式,填寫申請表;以書面形式提出申請確有困難的,可以口頭申請,由法律援助機構工作人員或者代為轉交申請的有關機構工作人員作書面記錄。 第十八條 法律援助機構收到法律援助申請后,應當進行審查;認為申請人提交的證件、證明材料不齊全的,可以要求申請人作出必要的補充或者說明,申請人未按要求作出補充或者說明的,視為撤銷申請;認為申請人提交的證件、證明材料需要查證的,由法律援助機構向有關機關、單位查證。 對符合法律援助條件的,法律援助機構應當及時決定提供法律援助;對不符合法律援助條件的,應當書面告知申請人理由。

欠工資可以找法律援助嗎(欠錢不還可以找法律援助嗎)

合法討薪的方式主要有以下幾種: 1、先協商先爭取協商解決。協商時要注意以下幾點: (1)要聯合起來,可以選出代表協商; (2)要主動亮出證據,并注意通過錄音等方式保存協商記錄; (3)講明政府和法律對拖欠農民工工資的處罰,讓老板對我們心生敬畏。 2、撥打12333、12348、12351 當農民工兄弟不知所措時,別怕!這時候,你可以撥打這3個電話,咨詢并獲得維權幫助: 勞動保障監察部門的熱線:12333; 司法部門的熱線:12348; 工會組織的熱線:12351。 3、申請調解如所在單位有勞動爭......

勞動仲裁找法律援助的律師靠譜嗎(勞動仲裁可以申請援助律師嗎)

對于一般的,操作性不強的案件,法律援助是可以解決問題的。是可以相信的。 法律援助是政府的職能,當地司法局會安排律師進行。律師都是具有相應的專業知識和執照,總體上沒有問題。當然,安排的律師大多是年輕律師,總體水平可能不及那些老律師,但是也不排除優秀的律師。如果有十分重要的法律問題,那么還是自己請律師,可以拒絕法律援助。...

勞動仲裁需要找律師嗎(勞動仲裁調解需要律師嗎)

1、勞動糾紛的案件一般比較簡單,自己學習一下相關知識,再有專人指導,不需要請律師; 2、如果自己不具備學習的能力和條件,也沒有專人指導,那么建議還是請律師,勞動仲裁訴訟免費,不過律師費需要自己出,畢竟律師付出勞動,應該得到勞動報酬; 3、如果申請人是農民工,可以到所在地的法律援助中心,申請法律援助,成功的話,中心會指派一名律師免費為申請人打官司; 4、法律依據《法律援助條例》 第六條 律師應當依照律師法和本條例的規定履行法律援助義務,為受援人提供符合標準的法律服務,依法維護受援人的合法權益,接受......

沒簽勞動合同去仲裁怎么找免費的法律援助(沒有簽勞務合同可以申請勞動仲裁嗎)

從去年11月開始到現在沒有發工資是可以追回的。 您可以向當地的勞動行政部門(每個地方不一樣,勞動局勞動廳之類的地方)申請責令企業限期支付勞動報酬、加班費。 需要收集的證據有:證明您在此場工作,工作時間,應有的勞動報酬數量(以前的工資單,或者本廠同樣崗位的工資數額),未及時足額發放工資的時間。 個人建議:如果您沒有簽訂勞動合同,但是保持勞動關系的時間超過一個月而少于一年,那么可以每個月獲得雙倍的工資。 如果超過一年,那么根據勞動合同法您已經視為和企業簽訂了無固定期限的勞動合同(即永久)...

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    你的問題是證明勞動關系。以下是我寫的一個短文,希望對你有所幫助。 勞動者維護自己權利的首要條件是必須證明自己與單位的勞動關系。司法實踐中,某些無良公司仗著自己沒有給員工簽合同、沒有買社保,惡毒地否認其曾經聘用過員工,以圖達到徹底逃避法律責任...

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    展開全部 到律師所找律師 簽訂委托合同、繳費,可以協商收費 其實很簡單,只要有證據,自己就可以仲裁,不服起訴時,再找律師較好 有困難到司法局的法律援助中心申請法律援助

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    勞動糾紛屬于勞動爭議,可以直接找律師幫忙處理。 但通常情況下,委托律師代為處理勞動爭議,是需要付費的。 當然,也可以向當地法律援助中心提出法律援助申請。 法律援助是免費的。

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