信用卡逾期解決方案：

1、如果持卡人忘記還款，發(fā)現(xiàn)逾期后，一定要盡快還款，最好全額還款。
給銀行信用卡中心打電話，聲明非惡意欠款。
逾期時間短的話，銀行可能不計不良記錄；
2、信用卡逾期由于失業(yè)、疾病等原因無力償還時，在還款期之前，持卡人應主動和銀行信用卡中心取得聯(lián)系，說明自己的經(jīng)濟狀況，聲明自己非惡意欠款，申請延期還款或者分期還款；
3、持卡人主動申請延期還款，銀行往往會同意延期，銀行與持卡人商定雙方能接受的還款計劃。
這樣銀行不會記不良記錄，但是申請延期后一定要按時還款；
4、信用卡還款信息央行征信系統(tǒng)滾動24個月，信用卡逾期還款的記錄會在征信系統(tǒng)里保存兩年，如果發(fā)現(xiàn)逾期后還清后直接銷卡，信息就不會滾動，而是長時間保存下來。
所以，持卡人產(chǎn)生逾期后，最好不要馬上注銷信用卡，最好再堅持使用2年以上，之后要保持良好的信用記錄。

光大銀行信用卡逾期后果有以下幾點：
1、光大銀行信用卡逾期，信用卡中心工作人員一定會電話催收、上門催收欠款；
2、加收滯納金，取消免息期，每天按賬單金額計算扣收萬分之五的利息，直到還清所有賬單本息為止；
3、逾期時間超過三個月，會形成不良個人信用記錄，進入銀行信用黑名單，影響以后辦理其他信貸業(yè)務；
4、被銀行起訴至法院，金額較大的話比如超過一萬元，可能會被判刑。

很嚴重的。
嚴重的還會判刑。

逾期記錄是指您實際還款時間晚于銀行規(guī)定的還款日，且未在下個賬單日前將透支款項還入而產(chǎn)生的逾期記載，根據(jù)中國人民銀行要求信用卡發(fā)卡行有義務如實將您的逾期情況上報給中國人民銀行并受到監(jiān)管機構的監(jiān)督。

根據(jù)中國人民銀行要求信用卡發(fā)卡行有義務如實將您的逾期情況上報給中國人民銀行并受到監(jiān)管機構的監(jiān)督。

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　　銀行工作人員逾期還能上班，征信不好，或者逾期一次并不會對工作造成影響；
　　征信不良的處理方法和后果；
　　① 保證欠款及時清償，并繳納全部費用；
　　② 五年后不良記錄可自動清除，屆時可正常辦理貸款業(yè)務；
　　③ 如不還款，銀行在五年后可以追溯一次，追溯增加不記錄期為五年；
　　④ 如情節(jié)惡劣，可追溯至永久保存；
　　⑤ 征信不良期間，不可購買火車票、飛機票出行；
　　⑥ 征信不良期間，不可貸款、使用信用卡；
　　⑦ 征信不良期間，出國出行受到一定程度的限制。

銀行員工離職后給予內(nèi)部處分的法律分析

銀行應進一步完善內(nèi)部處分管理制度，避免在員工離職后給予內(nèi)部處分而引發(fā)法律風險　　為懲戒員工在銀行工作期間存在的嚴重違規(guī)行為，一些銀行對已被解除勞動合同關系的員工作出內(nèi)部處分。銀行的這種處理方式是否妥當，筆者結合兩則人民法院判決案例，作出分析并提出建議。　　案例一：原告A于2002年7月入職B銀行，2015年3月23日，A以個人原因向被告B銀行遞交辭職申請報告，并于2015年4月28日辦理了離職手續(xù)。2015年10月12日，B銀行以A在職期間存在嚴重失職行為為由，在A離職后，給予其行政開除處分。A......

違規(guī)出具金融票證罪立案標準

違規(guī)出具金融票證罪立案標準銀行或者其他金融機構的工作人員違反規(guī)定，為他人出具信用證或者其他保函、票據(jù)、存單、資信證明，涉嫌下列情形之一的，應予追訴：1、個人違反規(guī)定為他人出具金融票證，造成直接經(jīng)濟損失數(shù)額在十萬元以上的；2、單位違反規(guī)定為他人出具金融票證，造成直接經(jīng)濟損失數(shù)額在三十萬元以上的。違規(guī)出具金融票證罪認定本罪與偽造、變造信用證罪的界限本罪是金融機構及其工作人員違反規(guī)定出具信用證或者其他信用證明，不一定是假信用證明；可能造成的經(jīng)濟損失，也不一定是金融機構的經(jīng)濟損失。而偽造、變造信用證罪，......

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公職人員信用卡逾期引發(fā)職務違法-公職人員信用卡逾期引發(fā)職務違法怎么辦 作為公職人員,他們的一言一行都代表著單位的形象和公信力。如果公職人員信用卡逾期引發(fā)職務違法,將會嚴重損害單位的形象和公信力,甚至可能會對公職人員本身產(chǎn)生負面影響。因此,對于公職人員信用卡逾期引發(fā)職務違法的情況,必須采取有效的措施進行處理。 及時采取補救措施。對于公職人員信用卡逾期引發(fā)職務違法的情況,單位應該及時采取補救措施,比如向相關單位報告情況,并與公職人員協(xié)商解決欠款問題。如果公職人員未能按時還款,單位可以采取一些寬容......