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逾期未進行工傷認定如何起訴賠償-逾期未進行工傷認定如何起訴賠償

2023-06-06 23:05發布

逾期未進行工傷認定如何起訴賠償

未經工傷認定,可以直接到法院起訴,但只能以一般的人身傷害賠償,不能提起工傷賠償請求。

因為只有確定屬于工傷,才能提起工傷賠償請求。
工傷認定屬于勞動保障行政部門的職責和權限,人民法院在審理勞動爭議的民事訴訟案件中,無權對勞動者是否構成工傷作出認定。

工傷保險條例》第十七條第二款、第五十五條第一項規定:用人單位未按規定提出工傷認定申請的,工傷職工可在事故傷害發生之日起1年內,直接向用人單位所在地統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。
勞動者或用人單位對工傷認定結論不服的,可以依法申請行政復議,也可以提起行政訴訟。

《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十一條第三款規定:“屬于《工傷保險條例》調整的勞動關系和工傷保險范圍的,不適用本規定”。

最高人民法院《2011年全國民事審判工作會議紀要》第48條規定:“職工遭受工傷事故后非因自身原因未進行工傷認定,賠償權利人請求侵權人承擔民事賠償責任的,應予受理。

逾期未進行工傷認定如何起訴賠償-逾期未進行工傷認定如何起訴賠償金

工傷認定是勞動者在遭受工傷后,依法享受相關賠償待遇的必要程序。然而,有些用人單位在員工發生工傷后,故意拖延不進行工傷認定,從而使員工無法獲得應有的賠償。針對這種情況,勞動者可以采取訴訟途徑來維護自己的合法權益。本文將為您詳細介紹逾期未進行工傷認定如何起訴賠償的相關知識。 首先,我們需要了解工傷認定的概念和作用。工傷認定是指由勞動行政部門或者社會保險行政部門根據工傷事故的事實和受傷人員的病情等,對受傷人員是否遭受工傷以及受傷程度等進行認定的行為。工傷認定結果對受害人員的后續治療及賠償待遇有著至關......

工傷賠償逾期未還如何起訴(工傷賠償逾期未付有賠償規定嗎)

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