2023-06-06 14:26發布
秦某婚后不久就去應聘一大型公司業務主管，雙方約定試用期三個月，秦某在試用期三個月內懷有身孕，遭該公司的單方解除勞動關系。 在勞動仲裁階段秦某要求恢復雙方勞動關系，由該公司支付未簽勞動合同雙倍工作差額及拖欠...
一、實習生因拒吃生雞蛋被辭退 近日, 河南鄭州一實習生因拒絕生吃雞蛋被辭退, 該公司人事經理稱, 生吃雞蛋是公司員工手冊里注明的。 當地勞動監察部門表示, 已接到該實習生的電話，目前正在與其溝通處理。 二、實習期如何保護自身權益 ...
實習協議書甲方：_______系乙方（定向實習接收單位）：丙方（學生及家長）：根據乙方需求和我系實習教學需要，為提高學生的社會實踐技能與就業的推薦工作，加強學生實習期間的管理，經甲乙雙方共同協商決定，確定該公司為我校校外實習基地。其具體事宜...
甲 方：____________________________________ 乙 方：____________________________________ 根據中華人民共和國有關法律之規定，甲乙雙方經平等協商同意，自愿簽訂本...
需要立刻結清，拖欠工資可以到當地的勞動部門進行舉報或者到法院起訴。 根據我國勞動部《工資支付暫行規定》規定 第九條勞動關系雙方依法解除或終止勞動合同時，用人單位應在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。 根據我國《勞動合同法》規定 第三十...
實習期沒轉正有補償金嗎如果已經簽訂勞動合同，同時約定了試用期期限，如果企業覺得員工不勝任的或者要給員工延長試用期的，需要在期限截止之前提前告知員工，并簽署相應的文件并不會給予補償金。如果已經超過試用期，仍發生勞動關系的，那就已經是默認為員工...
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