您好,我是23屆畢業(yè)的應(yīng)屆生,之前入職了一家單位,但是在試用

      2023-10-24 09:54發(fā)布

      您好,我是23屆畢業(yè)的應(yīng)屆生,之前入職了一家單位,但是在試用期三天內(nèi)我離職了,沒交社保,也沒簽合同。離職的時(shí)候,因?yàn)槲抑粊砹巳欤瑳]簽合同,所以當(dāng)時(shí)單位沒給我走離職流程。 現(xiàn)在我找到新工作了,需要向?qū)W校申請(qǐng)一份新的三方協(xié)議,學(xué)校需要一份證明我與那個(gè)單位沒關(guān)系的證明(離職證明之類)。單位的人事不愿意給我開離職證明,覺得我只來了三天,沒做貢獻(xiàn)。(但是我之前暑假就已經(jīng)幫單位線上上班4次了)。遇到這種情況,要怎么處理啊,單位不給開離職證明是合法的么?
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      1條回答
      田小谷
      1樓-- · 2023-10-24 09:57
      你好!可以向勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。如有其他疑問可點(diǎn)擊頭像電話咨詢了解。

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