2023-08-15 11:32發(fā)布
工資福利待遇不變。新的工傷保險條例規(guī)定十級傷殘須賠償7個月的本人工資（這里的本人工資是指上年度平均工資核算的社會保險基數(shù)）。 第三個問題，工傷保險條例規(guī)定，工傷職工停工留薪期內(nèi)，那這個賠償就是合理的。無需仲裁。 第二個問題。你在休假期間沒有...
工資福利待遇不變。 新的工傷保險條例規(guī)定十級傷殘須賠償7個月的本人工資（這里的本人工資是指上年度平均工資核算的社會保險基數(shù)）。 第三個問題，工傷保險條例規(guī)定，工傷職工停工留薪期內(nèi)，那這個賠償就是合理的。 無需仲裁。 第二個問題。...
工作中受傷不會分主次責任， 上下班路上發(fā)生的交通事故必須要非本人主要責任才能申報工傷，其他沒有影響。 《工傷保險條例》第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時間...
不構成傷殘的工傷賠付多少錢享受工傷待遇。《工傷保險條例》第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。職工治療工傷應當在簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構就醫(yī)，情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構急救。治療工傷所需費用符合工傷保險...
工傷賠付會因為時間逾期拒賠嗎？ 工傷是指在工作過程中，因遭受意外事故或患病導致身體受到損害或喪失勞動能力的行為。對于工傷，國家有相關法律法規(guī)進行規(guī)范和保護。當職工受到工傷時，可以通過工傷認定程序，獲得相應的工傷保險賠償。然而，關于工傷賠付...
當勞動者在上下班途中受到非本人主要責任交通事故的傷害、或在工作中發(fā)生交通事故受到傷害，則構成工傷和交通事故損害的重合。 一、交通事故工傷的定義 交通事故工傷，是指勞動者在從事職業(yè)活動或者與職業(yè)活動有關的活動時...
在工地干活，腳不小心骨裂了，算工傷，有誤工費。 老板說骨裂算輕傷，沒有誤工費的是錯誤的： 1. 在工地干活，腳不小心骨裂了，基本可以認定為工傷。 勞動者在從事職業(yè)活動或者與職業(yè)活動有關的活動時所遭受的不良因素的傷害和職業(yè)病傷害就是工傷。...
在實際生活中，當一起交通事故發(fā)生后，經(jīng)常會發(fā)生交通事故賠償和工傷賠償重疊的情況。比如受害人張三在外出辦公的路上被李四開車撞成重傷，那此時張三既可以依《工傷保險條例》向用人單位主張享受工傷待遇，也可依《侵權法》向肇事有主張人身損害賠償。之所以...
工傷保險是指勞動者在工作中或在規(guī)定的特殊情況下，遭受意外傷害或患職業(yè)病導致暫時或永久喪失勞動能力以及死亡時，勞動者或其遺屬從國家和社會獲得物質幫助的一種社會保險制度。工傷保險具有強制性、非營利性、保障性、互助互濟性四個特點。 1 工...
工傷一般怎么賠償 工傷一般怎么賠償，可以參考工傷保險條例。職工在上下班途中被車撞傷的，應當認定為工傷。一般情況下參照司法解釋五，傷殘等級是一級及以上才按照１２個月工資標準進行賠償。上下班途中發(fā)生事故，不需要進行鑒定，公司可以提起工...
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