目前本人在南京中車工作五年了，屬于勞務(wù)派遣方。但是上個(gè)月工作出現(xiàn)調(diào)動(dòng)，工作量很大經(jīng)常加班到很晚周末也加班，身體不舒服無(wú)法繼續(xù)從事下去。然后和公司申請(qǐng)調(diào)崗，公司回復(fù)沒(méi)有其他崗位無(wú)法調(diào)崗，如果實(shí)在干不了就退回勞務(wù)派遣公司，像這種情況退回之后對(duì)我的個(gè)人檔案和接下來(lái)找工作有影響嗎？因?yàn)?a style='color:#2f2f2f;cursor:pointer;' href='http://www.hpgipv.com/laws-5643.html'>勞務(wù)合同還有一年到期，退回期間會(huì)給我發(fā)底薪交社保嗎？還是說(shuō)解除合同賠償費(fèi)用？
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