簽了勞動合同,合同上寫明5天試崗期無工資,上三天班不合適,就

      2023-08-03 18:25發布

      簽了勞動合同,合同上寫明5天試崗期無工資,上三天班不合適,就是沒有工資的嗎?還是說能按試崗期無工資不合法,得給工資?
      友情提示: 此問題已得到解決,問題已經關閉,關閉后問題禁止繼續編輯,回答。
      該問題目前已經被作者或者管理員關閉, 無法添加新回復
      1條回答
      林婉晴
      1樓-- · 2023-08-03 18:28
      你好,實際提供勞動,需要支付報酬,可以向當地勞動監察投訴舉報,順手給個五星好評。最近已接觸多起類似案件,有需要可點擊我頭像對我進行1V1電話咨詢,我將會給予你更全面細致的解答。

      相關知識

        只上了10天班,扣十天底薪合法嗎

        來源:勞動工傷 時間:2021-09-03 16:07

        只上了10天班,扣十天底薪合法嗎依據我國相關法律的規定,上10天班扣10天底薪是不合法的,用人單位不得無故克扣勞動者的工資,勞動者可以向勞動機關投訴的。《中華人民共和國勞動法》第五十條 工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得克扣或者無...

        一個月上28天班能申請勞動仲裁嗎

        來源:勞動工傷 時間:2022-04-20 07:59

        一個月上28天班能申請勞動仲裁嗎可以申請要求用人單位支付加班費。如果是標準工時制加班的不得改為調休,是必須給加班費的,周六周日上班的才可調休。如果符合調休情況的,公司有權安排員工在哪天休息,如果公司沒安排員工調休的就應該給雙倍加班費。依據如...

        入職之后第二天走可以嗎,辭職有哪些注意事項

        來源:勞動工傷 時間:2022-04-20 22:05

        入職之后第二天走可以嗎,辭職有哪些注意事項一般公司都會有一個試崗期限,大概三天到7天。有的公司規定工作不滿一周主動離職的職員不發工資,如果試崗通過,試崗期算在試用期內。試崗期通過了,就可以簽到勞動合同。所以,入職之后第二天是否可以離職,要看...

        勞動合同到期未續訂是否應該賠償

        來源:勞動工傷 時間:2022-04-20 19:32

        法律咨詢: 1、我從2005年進入公司,第一份合同到08年10月份到期,公司忘記與我續簽,后來在09年3月份補簽了此份合同,簽訂日期雙方均為09年3月份,有效期為1年。2、08年后公司與我簽訂了三次合同,期限分別為一年,兩年,一年,現在第三...

        違法辭退員工工資可以現結嗎(公司辭退人工資要當時結清嗎)

        來源:精選知識 時間:2021-12-23 22:04

        需要立刻結清,拖欠工資可以到當地的勞動部門進行舉報或者到法院起訴。 根據我國勞動部《工資支付暫行規定》規定 第九條勞動關系雙方依法解除或終止勞動合同時,用人單位應在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。 根據我國《勞動合同法》規定 第三十...

        勞動法試工期幾天可以不給工資嗎(勞動法規定幾天試用沒工資)

        來源:精選知識 時間:2021-12-27 12:58

        1、不合法。公司的相關規定,違反了法律,屬于無效條款。試用期內也要發工資,工資不得低于同崗位的80%,且不得低于最低工資標準。 《勞動合同法》第二十條勞動者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的百分之八十,并不...

        勞動合同試用期的規定有哪些(根據現行的法律和政策規定,訂立勞動合同時,約定試用期要執行以下六點規定)

        來源:其它 時間:2023-02-28 18:15

        ?試用期是勞動期限的一個特殊時期,試用期的時間不長,但是是非常重要的,而且法律對試用期做了很多的相關規定,那么勞動合同試用期的規定有哪些?對于這個問題,瑞律小編在下文就為大家淺要的分析一下,希望對大家有所幫助。 一、什么是勞動試用期 試用...

        基本工資怎么算

        來源:精選知識 時間:2022-04-20 08:46

        您好,很高興為您解答: 理合法的工資計算方法 總結如下: 1、應發工資總額=工資標準×(實際出勤天數 可享受的節假日天數)÷(應出勤天數 可享受的節假日天數) 加班工資 2、加班工資=加班工資計發基數÷21.75×加班天數×...

        工資一萬2欠網貸(欠網貸兩萬)

        來源:精選知識 時間:2022-04-30 07:59

        我做過網貸催收,他們都是網貸公司外包的催收公司,工資待遇老底了,公司和甲方簽訂合同,你的工資由甲方和催收公司簽訂的合同的基礎上,公司在剝削你一大部分,一周要上6天班,一天10小時,9-12點 上班 12-1:30休息 1:30-7點 上班 ...

        基本工資怎么算(excel基本工資怎么算)

        來源:精選知識 時間:2021-11-10 20:09

        您好,很高興為您解答: 理合法的工資計算方法 總結如下: 1、應發工資總額=工資標準×(實際出勤天數 可享受的節假日天數)÷(應出勤天數 可享受的節假日天數) 加班工資 2、加班工資=加班工資計發基數÷21.75×加班天數×...

      主站蜘蛛池模板: 精品人妻一区二区三区四区| 日韩精品人妻一区二区中文八零| 无码人妻精品一区二区三区9厂 | 精品国产免费一区二区| 久久se精品一区精品二区国产| 91国偷自产一区二区三区| 国产内射在线激情一区| 亚洲av成人一区二区三区在线观看| 一区二区三区视频| 久久久久人妻精品一区| 伊人精品视频一区二区三区| 激情啪啪精品一区二区| 精品免费国产一区二区三区| 亚洲日韩AV无码一区二区三区人| 国产精品特级毛片一区二区三区| 精品一区二区无码AV| 日韩精品一区二区三区不卡 | 亚洲电影一区二区三区| 丰满人妻一区二区三区免费视频| 日本一区二区三区在线网| 国产在线精品一区二区在线看| 亚洲午夜精品一区二区麻豆| 国产成人精品久久一区二区三区| 国产在线一区二区| 久久一区不卡中文字幕| 亚洲av鲁丝一区二区三区| 一区二区三区国产| 精品日产一区二区三区手机| 美女福利视频一区| 日韩AV无码久久一区二区| 无码一区二区三区老色鬼| 人妻av无码一区二区三区| 日韩一区二区在线观看视频 | 美女视频免费看一区二区 | 另类免费视频一区二区在线观看 | 久久一区二区三区精华液使用方法| 国产精品福利一区二区| 无码人妻av一区二区三区蜜臀| 国产一区二区三区不卡在线看| 国产一区二区三区在线看片| 成人精品一区二区三区中文字幕|