2023-06-06 13:26發布
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在司法實踐中，只要是勞動者以個人原因提出辭職的，比如家里有事、個人發展、出去創業等等，如果用人單位能夠舉證證明勞動者該辭職理由(通常在辭職信、離職交接表、或離職協議書中可找到辭職理由)，都不會支持經濟補償金。并且，以個人理由辭職的，勞動...
你好： 給你提供了一個關于勞動合同期滿未辦理終止手續應視為續訂合同的案例。 [案情簡介] 孫某，某聯合企業有限公司（中外合作企業）職工。 1990年12月孫某與該公司簽訂了兩年期限的勞動合同。 合同期滿后，在合同內容不變...
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