2023-06-06 14:08發(fā)布
一、受工傷怎么賠償 受工傷的賠償:享受工傷醫(yī)療待遇、安裝配置傷殘輔助器具所需費用;因工死亡的,其遺屬領取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金;治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用;住院伙食補助費;其他。瑞律網(wǎng)提醒您,職工因工作遭受事...
來源:青島市即墨區(qū)法院魯法案例【2022】057用人單位未為員工繳納工傷保險員工受到工傷后經(jīng)營者注銷公司企圖逃避責任那么員工的工傷賠償究竟由誰來承擔?一起來看看下面的案例吧~01基本案情張某某系某電器廠員工,電器廠登記的經(jīng)營者為魏某某。張某...
展開全部 1.交通事故導致的工傷,可以同時享受工傷待遇和侵權賠償,但因為兩者是由同一事實引發(fā)的,故應在性質相同的物質性賠償項目上予以適當限制。 2.根據(jù)《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十二條第二款規(guī)定:因用人...
1、交通事故導致的工傷,可以獲得雙重賠付。 2、根據(jù)《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十二條第二款規(guī)定:因用人單位以外的第三人侵權造成勞動者人身損害,賠償權利人請求第三人承擔民事賠償責任的,人民法院應予支持。...
根據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定,職工在在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;在上下班途中,受到機動車事故傷害的都屬于工傷。 《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律...
1. 交通事故導致的工傷,可以獲得雙重賠付(僅限于傷殘賠償,醫(yī)療費及誤工費等不支持雙賠)。 2根據(jù)《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十二條第二款規(guī)定:因用人單位以外的第三人侵權造成勞動者人身損害,賠償權利...
1.工傷賠償申請勞動仲裁的時效為一年,從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算,一般自勞動能力鑒定結論作出之日開始計算。超過時效,則不受法律保護。 2.依據(jù):《勞動爭議調解仲裁法》第二十七條 勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效...
裁判摘要: 基本案情 一審判決 二審判決 上訴人華源市政園上訴稱,1、伏運山屬于雇工,其交通事故已獲賠償,上訴人不應承擔賠償責任。2、原審認定賠償項目和數(shù)額錯誤。請求依法改判上訴人不承擔責任或發(fā)回重審。在本院組織的聽證過程中,上訴人補充四...
沒有法定時限中止情形的,只能與用人單位協(xié)商解決。職工遭受工傷事故傷害,已過兩年未報,已經(jīng)過期認定工傷的期限,也已經(jīng)超過按人身損害提起民事訴訟救濟的時效,工傷職工已經(jīng)無法通過法律途徑維護自己的合法權益。 只可以與用人單位協(xié)商解決,用人單位愿意...
案情簡介 裁判理由 廣州海事法院判決:廣東省高級人民法院認為: 《中華人民共和國工傷保險條例》第二條第一款規(guī)定:中華人民共和國境內的企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體、民辦非企業(yè)單位、基金會、律師事務所、會計師事務所等組織和有雇工的個體工商戶...
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受工傷怎么賠償(工傷損害賠償案件流程)
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用人單位未繳納工傷保險,員工受工傷后誰來賠償?
來源:勞動工傷 時間:2022-04-20 11:26來源:青島市即墨區(qū)法院魯法案例【2022】057用人單位未為員工繳納工傷保險員工受到工傷后經(jīng)營者注銷公司企圖逃避責任那么員工的工傷賠償究竟由誰來承擔?一起來看看下面的案例吧~01基本案情張某某系某電器廠員工,電器廠登記的經(jīng)營者為魏某某。張某...
交通事故又是工傷有哪些賠償(交通事故工傷用人單位負責哪些賠償)
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