2023-06-06 17:38發布
工地包工頭欠條的標準格式應當規范,內容全面。 這類欠條沒有固定的格式,只要格式規范、內容全面就具有法律效力。具體內容:寫明債務人(要手簽字),債權人,欠工人工資多少(大小寫都要寫清楚),寫欠條日期。 合法的借貸關系受法律保護,農民工可以持借...
到當地勞動仲裁部門申請仲裁,一般都能得到幫助欠工錢不給我怎么樣起訴?(急)去勞動局申訴.工地干活欠5000塊,老板不給怎么弄有和約的話。可以起訴到 當地的政府 。但是必須要到一定時間以后 才能起訴。 沒有合同的話。 你最好聯系其他的沒給錢的...
工地欠款必須到工地所在地的法院起訴。管轄,是指各級人民法院之間以及同級人民法院之間受理第一審民事案件的權限和分工管轄。包括級別管轄、地域管轄、專屬管轄、移送管轄、指定管轄等等。這種情況屬于專屬管轄,是指法律強制規定某類案件只能由特定法院管轄...
不要打欠條,應該找當地的勞動監察大隊申訴,要求解決。 按照《勞動法》規定,工資按月發放。當月可以發放上月的工資,如果公司拖欠工資,勞動者可以到勞動監察大隊投訴,由勞動監察大隊責令用人單位限期發放工資, 《勞動法》第五十條規定:工資應當...
先收集有關你與單位存在勞動關系的證據(入勞動合同書、入職表、工資表、飯卡、考勤卡等)到當地的勞動部門投訴。 根據《勞動合同法》第三十八條 用人單位有下列情形之一的,勞動者可以解除勞動合同: (一)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條...
1、詐騙罪是指以非法占有為目的,用虛構事實或者隱瞞真相的方法,騙取數額較大的公私財物的行為。 2、如果虛構了事實或隱瞞了事實真相收錢且不返還,則屬于詐騙罪。如果沒有虛構事實或隱瞞事實真相則屬于民事糾紛,不構成犯罪; 3、法律依據:《...
任何形式的拖欠工資都可以持相關證據到法院起訴,并沒有法律規定必須經過勞動部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進行處理: 一:勞動者給正規公司打工:建議持相關證據(工服、工資條、考勤表、合同、協議、工作證等)聯系屬地的勞動監察大隊反映...
用人單位拖欠工資,勞動者可以: 一、向本單位勞動爭議調解委員會申請調解; 二、到勞動行政部門舉報(通常是勞動管理監察大隊); 三、也可以直接申請仲裁; 四、如果對仲裁結果不滿意可以在拿到仲裁書后15天之內到法院起訴。
老板欠幾千塊錢不給的,你必須依據《勞動合同法》的規定,至少具有自己在職以及欠薪的證據,而且是在離職(接到解除勞動合同通知日起)后一年內的,你要先去單位、老板所在地的社保局申請勞動仲裁,如果對于勞動仲裁不服的,才去單位、老板所在地的法院起訴。...
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