海南的產(chǎn)檢假怎么規(guī)定?

      2023-06-06 11:10發(fā)布

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      1條回答
      王思琪
      1樓-- · 2023-06-06 11:32
      產(chǎn)假最多休188天,包括法定產(chǎn)假98天以及地方規(guī)定90天。法律規(guī)定:《海南省人口與計(jì)劃生育條例》第四十三條:符合本條例規(guī)定生育子女的夫妻,享受下列獎(jiǎng)勵(lì)與優(yōu)待:(一)屬機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)組織工作人員的,女職工除享受國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假外,增加產(chǎn)假三個(gè)月,給予男方護(hù)理假十五日?;榧佟a(chǎn)假、護(hù)理假期間,工資照發(fā),享受全勤待遇。產(chǎn)假期滿后,經(jīng)本人申請(qǐng),所在單位可以給予哺乳假至嬰兒一周歲止,其工資按不低于本人基本工資的百分之八十發(fā)給,不影響晉級(jí)、調(diào)整工資和計(jì)算工齡;(二)各級(jí)人民政府規(guī)定的其他獎(jiǎng)勵(lì)與優(yōu)待。《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第七條:女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的,每多生育1個(gè)嬰兒,增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿4個(gè)月流產(chǎn)的,享受15天產(chǎn)假;懷孕滿4個(gè)月流產(chǎn)的,享受42天產(chǎn)假。 原問(wèn)題:《海南省三亞市法定產(chǎn)假多少天》

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        一般來(lái)說(shuō),每個(gè)月可享受1天的產(chǎn)檢假,到了懷孕第8個(gè)月時(shí),可享受2天的產(chǎn)檢假,懷孕9個(gè)月及以上時(shí),享受4天的產(chǎn)檢假,不過(guò),其中的2天算在預(yù)產(chǎn)假中。關(guān)于產(chǎn)檢假的次數(shù),沒(méi)有統(tǒng)一規(guī)定,孕婦朋友可以根據(jù)實(shí)際情況來(lái)請(qǐng)假。

        產(chǎn)檢的法律法規(guī)(產(chǎn)檢的相關(guān)法律法規(guī))

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        1.產(chǎn)檢的相關(guān)法律法規(guī) 根據(jù)2012年4月18日國(guó)務(wù)院第200次常務(wù)會(huì)議通過(guò)的《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第六條規(guī)定,懷孕女職工在勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)進(jìn)行產(chǎn)前檢查,所需時(shí)間計(jì)入勞動(dòng)時(shí)間。 該條文沒(méi)有對(duì)產(chǎn)檢次數(shù)進(jìn)行限制,即只要是正常必要的產(chǎn)檢,都應(yīng)該計(jì)入...

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        一、產(chǎn)檢假的定義 產(chǎn)檢假是指在職婦女產(chǎn)期前后的休假待遇,一般從分娩前半個(gè)月至產(chǎn)后兩個(gè)半月,晚婚晚育者可前后長(zhǎng)至四個(gè)月,女職工生育享受不少于九十天的產(chǎn)假?!?二、相關(guān)法律規(guī)定 根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》中第七章女職工和未成年工特殊保護(hù)的第六...

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        ?一、《勞動(dòng)法》產(chǎn)檢假規(guī)定是什么《勞動(dòng)法》中并沒(méi)有關(guān)于產(chǎn)檢假的規(guī)定,關(guān)于產(chǎn)檢假的規(guī)定在《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》中有提到。《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第六條規(guī)定,女職工在孕期不能適應(yīng)原勞動(dòng)的,用人單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的證明,予以減輕勞動(dòng)量或者...

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        懷孕第1—6個(gè)月,可享受1天假期,用于妊娠確認(rèn),申請(qǐng)生育指標(biāo),以及生產(chǎn)培訓(xùn)等?!?懷孕第6和第7個(gè)月,每個(gè)月可享受1天假期?!?懷孕第8個(gè)月,可享受2天假期?!?懷孕9個(gè)月以上,可享受4天假期,但其中2天已包括在預(yù)產(chǎn)假中。 《中華人民共和國(guó)...

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