2023-06-06 05:00發布
有些企業為了迎合和討好勞動者,雙方約定不交納社會保險,把繳納社會保險的錢發到員工手上,這么做不僅違反法律規定,而且給單位會帶來很多法律風險。 1、行政處罰的風險。沒有依法繳納社會保險社保就要對他進行行政處...
沒有正式上班他給你交保險,如果你不去了,產生的繳費費用是他自己承擔的。我想勞務公司不會這么好心的。第二:呵呵,你交錢了吧/?這不過是他想推卸的一個借口。 職場就業 - 1個回答-解決時間 2009-08-30 我所在的單位一直和我簽的是勞務...
你好!及時還款、諒解可以減輕刑事處罰。如果有疑問,請詢問。上海萬達小額貸款有限公司騙人的 我簽了合同了沒交保險金 會起訴我或者讓賠付違約金嗎 急急急如果覺得被騙了,建議報警。今天收到一條短信,說是我在萬達惠普簽了貸款合同,沒有遵守合同規則,...
服刑人員養老保險怎么交 服刑人員養老保險怎么交?新常態下參保登記-找養老服務機構其實在這個時代,養老保險并不是越早參保越好,如果按照現行政策,你23歲就應該參保了,這樣做就等于過渡養老保險。過渡養老保險意味著你再也享受不到低廉的社...
我和我男友快結婚了,男友家首付30萬買了房,首付2萬9千買了車。我們家準備了30萬,因為一直沒有提親,房子也沒我名字的緣故,后來就沒把錢投在這個房子里。 我是外地人,我男友是本地人,大學認識的,畢業后08年5月他讓我來他身邊。因為我是獨生女...
用人單位在招錄工作人員時,一般都會在入職之前,與工作人員簽訂勞動合同,一旦員工在工作中受到傷害,都可以根據勞動合同進行賠償。但是,如果出現未簽訂勞動合同工傷的情況,又該如何處理處置呢?標準是否跟簽訂勞動合同發生工傷的賠償標準一樣呢?接下來律...
1、關于社會保險的規定,不是由《勞動法》、《勞動合同法》規定,而是有專門的法律,《中華人民共和國社會保險法》作出規定。 2、用人單位需要在勞動者入職一個月內,為其繳納社保保險,與試用期或者轉正期無關。 3、法律依據《社會保險法》第五十八條?...
公司沒買保險破產清算期間工傷怎么辦依據我國社會保險法的規定,公司在沒為職工購買保險的,勞動者發生工傷后,公司在清算期間的,要優先支付工傷保險待遇?!吨腥A人民共和國社會保險法》第四十一條 職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費,發生工傷事故的,...
員工剛剛被招聘進單位的時候,用人單位就應當與其簽訂勞動合同,如果不及時簽訂勞動合同對用人單位來說存在諸多的法律風險: 1、支付雙倍工資的法律風險 根據法律規定,員工入職在一個月之內單位沒有跟員工簽訂勞動...
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