2023-06-06 15:50發布
實習期沒轉正有補償金嗎如果已經簽訂勞動合同,同時約定了試用期期限,如果企業覺得員工不勝任的或者要給員工延長試用期的,需要在期限截止之前提前告知員工,并簽署相應的文件并不會給予補償金。如果已經超過試用期,仍發生勞動關系的,那就已經是默認為員工...
1、你沒有拿到畢業證,不能交社保,因為交社保需要你的就業證,而就業證需要用畢業證去辦理。從這點上來開,你們公司沒有違法。 2、你這種情況屬于實習,不是試用,實習和試用是兩個概念。前者無畢業證,不辦社保(也辦不了),后者取得畢業證,必須辦保險...
如何查詢律師首次執業時間 如何查詢律師首次執業時間?查詢匯總全國律師首次執業信息可前往各律協網站(北京市律師協會網站、河北省律師協會網站、遼寧省律師協會網站、湖北省律師協會網站、山東省律師協會網站、江蘇省律師協會網站、上海市律師協...
社會保險對于每個人來說都很重要,但有些勞動者因各種原因不愿繳納社保,并與用人單位簽署了放棄社保協議。那自愿放棄繳社保的后果誰承擔?公司在這其中又會面臨哪些風險呢? 1、不繳納社保,公司有哪些風險? 一、...
實習期工資與轉正工資的關系是什么依據我國相關法律的規定,實習生如果是頂崗實習的,實習工資不低于本單位相同崗位試用期工資標準的80%,而轉正后的工資是按相同崗位工資計算的。《職業學校學生實習管理規定》第十七條?接收學生頂崗實習的實習單位,應參...
XXXX公司員工轉正通知書 XXX: 恭喜你已通過本公司試用期考察,自____年____月____日起,你正式成為本公司的正式員工,現通知如下: 1、工作崗位:________部門:________職務:________ 2、薪酬待遇:__...
雖說勞動法是傾向于保護勞動者的,但是很多勞動者確實不懂法,經常權利受到侵害而不自知,主張權利的時候發現沒有證據或者證據對自己不利,最后只能吃啞巴虧。 今天,就入職的第一件事簽訂勞動合同這塊,來給大家普普法...
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實習期過后工資會不會在原有基礎上進行增加按勞動合同的約定或單位的規定,一般的試用期工資不低于勞動合同約定工資(即轉正工資)的百分之八十,即試用期工資在轉正工資的80%-100%之間浮動。沒有法律法規規定試用期滿后要加工資,這只是很多用人單位...
如何成為一名律師? 如何成為一名律師?作為一名自己親手辦理的案件處理完成了才去報道的律師,有沒有同感呢?如果都不會,請換一家律所吧。我親手辦理的案件處理完成了才去報道的律師,有沒有同感呢?可以先進律所實習,不滿意,再想辦法轉正,不...
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