2023-06-06 17:16發布
來源：勞動法庫【裁判要點】勞動關系存續期間，用人單位可以合理行使勞動管理權，通過制定勞動紀律及規章制度的方式對勞動者在其管轄場所內的行為進行合理約束。員工在宿舍內與他人發生肢體沖突，后果達到由公安機關進行行政處罰的嚴重程度，用人單位可解除勞...
職工在集體宿舍摔傷是否算工傷根據《工傷保險條例》第十四條，職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：1、在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；2、工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；因此，職...
前言：員工擅自將公司提供的宿舍轉由他人居住，經公司清退后，該員工又以欺騙的方式使得公司管理人員打開房門偷換門鎖，從而繼續占用宿舍......面對員工如何惡劣的違規行為，公司做出解除勞動合同的決定。法院是否支持公司這一決定呢？案情簡介2002...
酒店員工宿舍管理制度有住宿登記制度酒店生活區員工宿舍管理制度 為了搞好宿舍的管理，使大家的一個清潔、舒適、安全、秩序良好的住宿環境，以良好的精神風貌，展現寶華人的文明形象，特訂立宿舍管理制度如下： 一、員工住宿規定 1、員工住宿...
曾阿牛是湖南某食品公司員工，勞動合同期限為2017年7月14日到2020年12月31日。2017年7月24日，曾阿牛上白班，當晚20點04分打卡下班返回公司的集體宿舍休息。7月25日凌晨3點左右，曾阿牛在宿舍床的上鋪睡眠中從床上跌落地上摔傷...
甲方：身份證號碼：乙方：身份證號碼：質量是生命，安全出效益。為確保該工程按時按質竣工驗收，現將該工程所有水電安裝作業承包給乙方，特定如下合同：一、承包方法：1、承包形式：單包，即包工不包料。2、工作量：工程上的水電安裝;臨時設施上包括：辦公...
本關于建設工程價款優先受償權行使期限的問題，《最高人民法院2011年全國民事審判工作會議紀要》26條規定非因承包人的原因，建設工程未能在約定期間內竣工，承包人依據合同法第二百八十六條規定享有的優先受償權不受影響;承包人行使優先受償權的期限為...
昨天，國慶假期就正式結束了。最后一天返程的路上不小心發生車禍受傷的情況也是比較常見的。那么，問題來了：國慶最后一天回公司的路上發生非本人主要責任的交通事故，能否認定工傷?基本案情：張某某之夫潘甲系某公司員工。2011年10月1日至7日，某公...
1.學校消毒管理制度 原發布者：管理資源吧學校清潔消毒管理制度為保證學校師生的身心健康，防止學校傳染性疾病的傳播和蔓延，維護學校正常的教學秩序，特制訂本清潔消毒制度。一、負責部門：校長負總責，學校總務處負責監督、指導、檢查，相關人員具體實施...
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