2023-06-06 00:04發(fā)布
正常離職公司不發(fā)工資，不讓走，公司違法。勞動(dòng)者可以投訴到勞動(dòng)局監(jiān)察大隊(duì)，由監(jiān)察大隊(duì)責(zé)令單位改正；監(jiān)察大隊(duì)協(xié)調(diào)不成，勞動(dòng)者可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁；仲裁決議下來(lái)后公司拒不執(zhí)行，勞動(dòng)者可以起訴到人民法院。 辭職需提前30天書面通知單位，試用期提前3天書...
不合法，按照我國(guó)《勞動(dòng)法》的規(guī)定，工資是需要支付的。公司培訓(xùn)所花費(fèi)的相關(guān)費(fèi)用可以要求員工賠償。 工資計(jì)算方法 當(dāng)月入職和當(dāng)月離職的員工當(dāng)月工資=月工資收入÷月計(jì)薪天數(shù)×實(shí)際出勤天數(shù)。法律依據(jù)：《勞動(dòng)和社會(huì)保障部關(guān)于職工全年月平均工作時(shí)間和...
按雙方簽訂的勞動(dòng)合同上的工資發(fā)放時(shí)間為準(zhǔn)，拖欠一天也算拖欠。
員工擅自離職怎么賠償公司損失 員工擅自離職怎么賠償公司損失每個(gè)公司對(duì)于辭退員工都有很多講究，會(huì)根據(jù)不同情況制定相應(yīng)的條款，如果企業(yè)在員工擅自離職時(shí)，主動(dòng)停發(fā)未發(fā)放的工資，企業(yè)將面臨以下法律風(fēng)險(xiǎn)：（１）員工擅自離職，企業(yè)存在扣押勞動(dòng)...
公司欠員工資如何打欠條手寫可以嗎 公司欠員工資如何打欠條手寫可以嗎？個(gè)人遇到公司拖欠工資，公司應(yīng)該怎么辦？如果老板不給員工工資，又該怎么打欠條？企業(yè)如何應(yīng)對(duì)工資拖欠？小編給大家支幾招，希望能幫到大家！老板不給員工打欠條，員工可以這...
勞動(dòng)仲裁成功之后怎么拿錢 勞動(dòng)仲裁成功之后怎么拿錢？當(dāng)然是等開(kāi)庭了，依據(jù)是工資支付依據(jù)三十五日內(nèi)發(fā)放，也就是說(shuō)可以單獨(dú)請(qǐng)一個(gè)經(jīng)理來(lái)談，大不了不開(kāi)庭，如果人家公司態(tài)度好，也不會(huì)拖欠半年，如果態(tài)度不好，就要單獨(dú)請(qǐng)經(jīng)理來(lái)談?？梢酝ㄟ^(guò)勞動(dòng)...
單位不發(fā)工資導(dǎo)致信用卡逾期，或者今年網(wǎng)貸逾期，無(wú)法從銀行貸款，只能通過(guò)仲裁。 申請(qǐng)到仲裁后，可以保留相關(guān)證據(jù)，看仲裁結(jié)果是否支持，或者起訴銀行 讓其承擔(dān)違約責(zé)任。 百姓對(duì)法律的勞動(dòng)仲裁知識(shí)在不斷擴(kuò)充，到底有哪些案件能通過(guò)法律途徑進(jìn)行解決...
不用去法律援助，你到當(dāng)?shù)氐娜吮＞种俨貌糠秩ド暝V，按照他們要求提供資料，自己可以打官司的，免費(fèi)。 可以說(shuō)一下那個(gè)部門的具體名稱嗎？ 我上網(wǎng)搜索一下他們的電話你是哪個(gè)城市的？ 哪個(gè)區(qū)？ 一般都是某某市人力資源和社會(huì)保障局 仲裁 ，你...
老板拖欠工資不給，找勞動(dòng)局但沒(méi)證據(jù)，舉證證明勞動(dòng)者與用人單位之間存在勞動(dòng)合同關(guān)系， 通常需要的證據(jù)材料包括如下： 1，勞動(dòng)者工作內(nèi)容的證據(jù)，如電子文本，資料，公司相關(guān)的其他資料； 2，勞動(dòng)者工作的相關(guān)標(biāo)識(shí)，如工作信簽，員工牌，員工服裝等與公...
存在事實(shí)的勞動(dòng)關(guān)系，付出了勞動(dòng)，產(chǎn)生了價(jià)值，于情于理于法都應(yīng)當(dāng)給工資。單位不能以勞動(dòng)自動(dòng)離職，就不發(fā)工資，或者克扣工資。擅自離職，給公司造成損失的，公司可以要求勞動(dòng)者賠償，具體規(guī)定： 《勞動(dòng)合同法》第四條勞動(dòng)者違反規(guī)定或勞動(dòng)合同的約定解除勞...
最多設(shè)置5個(gè)標(biāo)簽!
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付費(fèi)偷看金額在0.1-10元之間
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工資不發(fā)怎么告(工資不發(fā)怎么告公司)
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離職后公司不發(fā)入職15天的員工工資是合法的嗎
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員工擅自離職，員工擅自離職工資結(jié)算規(guī)定
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公司欠員工資如何打欠條，公司欠員工資如何打欠條模板
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不發(fā)工資還欠花唄怎么辦(工資沒(méi)發(fā)花唄推遲還)
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老板不發(fā)工資可以上法院告嗎(老板不發(fā)工資可以去法院起訴嗎)
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