2023-06-06 21:38發布
曠工一天能扣三天工資嗎?不能 很多公司沒有《員工手冊》,即便有個別企業有《員工手冊》,但里面都有此規定曠工一天扣三天工資。對于此條規定,很多員工也都默認,很少見到有員工產生質疑,今天,咱們就詳細說一說這個規定。 公司《員工手冊》中規...
我們這礦工一天扣總工資的15%,不過大多數都是曠一扣三。如果他扣了你六天工資我建議直接到當地的勞動監察委員會舉報企業的違法行為,大排檔會因他的違法行為受到處罰,你的合法權益一定會得到保護。勞動法還規定不能扣員工總工資的20%,他扣了你六天工...
花芽過期的影響主要有三個:1。功能限制:花唄逾期后,花唄的功能會直接限制無法使用,后續還款后能否恢復由系統不定期評估,不允許人工干預。 2。負面記錄:逾期后,對應的逾期負面記錄會提交到芝麻信用,影響芝麻分。[br/]3。逾期利息:逾期還款會...
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李某大學畢業后到某修理廠工作已逾兩年。前不久休婚假,單位卻扣了我的年休假。李某對此不服,與單位發生爭執,后申請勞動仲裁。因申請仲裁期間沒有上班,用人單位以曠工為由扣發了李某的工資。 一、勞動者申請仲裁期間是否屬于曠工 依法申請勞動仲裁、出...
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銀行卡你已經逾期半年多了,還是兩萬塊錢,銀行的法務這么說去工作單位調查都已經是呃,說得清了,有些銀行我跟你講,你就不要說逾期半年多逾期三個月就有人找你吹手了,這個已經是非常仁義的一個銀行了。還單位走訪調查,你有的有的說白了你就1萬塊錢,你逾...
蘇小紅自2001年12月入職肯德基公司,2012年11月1日,蘇小紅與肯德基公司訂立無固定期限的勞動合同,蘇小紅的月工資標準為3480元。公司員工手冊規定連續曠工兩天公司可解除勞動合同,員工手冊經民主程序制定且已向勞動者公示。2016年9月...
員工欠網貸還不上,關鍵看這個結果是否影響到員工正常的工作狀態,以及是否影響和干擾到了單位的正常工作秩序! 如果員工本人因為網貸還不上的原因,不能正常工作,完不成工作任務且達到了與用人單位簽訂勞動合同解除勞動合同條件之一的,如連續曠工或一個...
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