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合同不滿一年違約如何賠償

2023-06-06 07:25發布

合同不滿一年違約如何賠償

如果是正規廠簽了一年合同而且還公正了的,受法律保護的,如果沒干滿一年走法律程序,你要給合同會了,還有如果不是正規廠簽了也沒用的,因為不受法律保護,只要把你的工資拿到手,不干就不干

合同不滿一年違約如何賠償(合同期已滿,公司不簽約有賠償嗎)

如果是正規廠簽了一年合同而且還公正了的,受法律保護的,如果沒干滿一年走法律程序,你要給合同會了,還有如果不是正規廠簽了也沒用的,因為不受法律保護,只要把你的工資拿到手,不干就不干...

合同不滿一年違約如何賠償,勞動合同不滿一年違約如何賠償

不簽合同滿一年怎么賠償 不簽合同滿一年怎么賠償多一些這個問題取決于房東能不能提供你房間安裝攝像頭的有效證據。單方解除合同不需要征得同意,但是,責任會另加算,物業費加點這個可以問物業,人家清楚。這個屬于一年一次的維修項目,正常來說,按合同維修就行了。如果老人不愿意等,可以找物業反映,畢竟是老年人。 讓老人過來住,這種事找物業反應最好,如果不行就找老頭子住。不建議讓年邁的老父親和小年輕同住,建議請一個阿姨幫忙看管,天干物燥,人年邁了容易上火,而且你是老人,住一個多月就返老還童......

合同不滿一年違約如何賠償(超過一年未簽合同 可要求雙倍賠償嗎)

是可以要求公司賠償的。 一、用人單位經濟性裁員,應向勞動者支付經濟補償金。 解析:《勞動合同法》 第四十一條:有下列情形之一,需要裁減人員二十人以上或者裁減不足二十人但占企業職工總數百分之十以上的,用人單位提前三十日向工會或者全體職工說明情況,聽取工會或者職工的意見后,裁減人員方案經向勞動行政部門報告,可以裁減人員: 1、依照企業破產法規定進行重整的; 2、生產經營發生嚴重困難的; 3、企業轉產、重大技術革新或者經營方式調整,經變更勞動合同后,仍需裁減人員的; 4、其他因勞動合同訂立時所依據的客......

合同不滿一年違約如何賠償


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