
上下班途中發生非本人負主要責任的交通事故,申請工傷認定的,需要準備以上材料:勞動合同(或者勞動關系證明)、公司營業執行復印件、醫生診斷證明、交通事故責任認定書(或者目擊者證詞證言)等材料。 根據《工傷保險條例》 第十七條 職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病,所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內,向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況,經報社會保險行政部門同意,申請時限可以適當延長。 用人單位未按前款規定提出工傷認......
公安機關處理交通事故,應當在查明交通事故原因、認定交通事故責任、確定交通事故造成的損失情況后,召集當事人和有關人員對損害賠償進行調解。損害賠償的調解期限為三十日,公安機關認為必要時可以延長十五日。對交通事故致傷的,調解從治療終結或者定殘之日起開始;對交通事故致死的,調解從規定的辦理喪葬事宜時間結束之日起開始;對交通事故僅造成財產損失的,調解從確定損失之日起開始。經調解達成協議的,公安機關應當制作調解書,由當事人和有關人員、調解人簽名,加蓋公安機關印章后即行生效。公安機關應當將調解書分別送交當事人......
下班途中出車禍算工傷嗎下班路上出車禍也應該是算工傷的范疇。根據《工傷保險條例》第十四條第六款在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的,應當認定為工傷的規定,員工受傷要被認定為工傷需具備三個條件:(1)是因為交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故受到傷害;(2)事故是在上下班途中發生的;(3)非本人主要責任。因此是否可以認定工傷,需要結合員工的具體情況依法認定。其次,如果您自己認為屬于工傷,而您所在單位沒有提出工傷認定申請,您應及時向單位所在地勞動......

根據你的描述回答: 1、由于是在工作期間發生交通事故,符合工傷,你可以要求申請工傷鑒定,工傷保險給予賠償。 2、也可以向肇事方申請賠償,先由對方所投保的保險公司在交強險責任限額內進行賠付,超出部分由其投保的商業險或自行賠付。 希望以上回答能...
送快遞出車禍負主要責任應當認定為工傷。 快遞人員的工作時間就是規定的送快遞時間,工作場所就是送快遞區域,出車禍受傷是遭受事故傷害,送快遞出車禍負主要責任受傷,符合《工傷保險條例》第十四條(一)款規定,應當認定為工傷。工傷保險是無過錯責任保險...
算工傷 1.職業司機的工作地點應當視為汽車的駕駛室,只要在工作時間,因工作原因出車發生交通事故的,都應當依據《工傷保險條例》第十四條第一款在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的規定,認定為工傷。 2.工傷是不追究勞動者責任的(醉酒...
電瓶車不屬于機動車,所以你的情況不屬于在上班途中遇機動車交通事故受傷的情形,故而不屬于工傷。 找不到致害人,你的傷害只能通過醫療報銷和享受非因工負傷的待遇了。
一審判決:擅自離崗發生交通事故受到的傷害不符合工傷認定條件 社保局:擅自離崗后發生交通事故,不符合工傷認定的情形 二審判決:擅自離崗系對單位利益的損害,若將其視同為正常下班,并讓單位承擔該有害行為所帶來的風險,對單位不公平 高院裁定:擅自...
案 情 回 顧 張某系某公司職工。2014年2月8日,張某因私事未經單位允許擅自離開門衛值班崗位騎自行車外出,在返回單位的途中不幸發生交通事故當場死亡(經交警部門認定張某在此次事故中無責任)。 事后,張某家屬向當地社會保險行政部門提出工...
如是工傷,可以獲得如下待遇: (一)喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資; (二)供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為:配偶每月40%,其他親屬每人每...