運輸行業車禍死亡如何判工傷(上班出車禍算不算工傷)

算工傷 1.職業司機的工作地點應當視為汽車的駕駛室，只要在工作時間，因工作原因出車發生交通事故的，都應當依據《工傷保險條例》第十四條第一款在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的規定，認定為工傷。 2.工傷是不追究勞動者責任的（醉酒，吸毒，自殺，自殘除外），所以不必在意該司機是否負主要責任，即使全責也可以認定為工傷。 3.這一點是不同于《工傷保險條例》第十四條第五款關于上下班途中交通事故的規定的。...

下班途中出車禍算工傷嗎

下班途中出車禍算工傷嗎下班路上出車禍也應該是算工傷的范疇。根據《工傷保險條例》第十四條第六款在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，應當認定為工傷的規定，員工受傷要被認定為工傷需具備三個條件：(1)是因為交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故受到傷害;(2)事故是在上下班途中發生的;(3)非本人主要責任。因此是否可以認定工傷，需要結合員工的具體情況依法認定。其次，如果您自己認為屬于工傷，而您所在單位沒有提出工傷認定申請，您應及時向單位所在地勞動......

下班途中發生交通事故是否算工傷賠償(下班途中遇車禍工傷賠償標準)

下班途中出車禍算工傷的 《工傷保險條例》規定，在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，應當認定為工傷。因此，霍先生在上班途中受傷，交通事故責任認定為不負責任，故應當認定為工傷。 關 于職工因第三人侵權受到傷害，如何處理第三人侵權賠償責任和工傷保險待遇支付的關系，在司法實踐中一直爭議較大。之前，全國各地的高級法院也曾出臺過標準 不一的規定，導致各地判決結果不一。從理論上來說，因第三人侵權導致職工工傷的，根據侵權責任法和社會保險法的規定，職工既可以向侵權......